“强链赋能”干部管理提升训练营第一期圆满结束

学习项目整体介绍&领导致辞

快乐启航——高效学习型团队建设

拓展训练——向华为学习执行力

为进一步提高各部门﹑子公司管理人员的业务水平，系统学习管理方法论，培养干部责任担当和创新突破意识，我司于6月28日正式启动“强链赋能”干部管理提升系列培训。

本次培训包含团队建设学习、执行力学习、干部素养与文化传承、情景沙盘模拟等。6月28日是“强链赋能”干部管理提升训练营开营日暨第一期正式培训。

在这个模块，我们学习了快速记忆个体基础信息，拉近彼此距离，运用BIA有效反馈，学习积极沟通和正向反馈，改善人际关系。通过测试杆项目认识到高效团队建设中目标、领导、规范、关系四要素的重要性。

在这个模块，通过情景训练，学习华为执行力的核心原则和策略，高层要有决断力，中层要有理解力，基层要有执行力。