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蓄“师”待发！仑食内训开启315第一讲
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蓄“师”待发！仑食内训开启315第一讲

蓄“师”待发！仑食内训开启315第一讲 宁波戚家
2023-03-17
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 蓄“师”待发

— 仑食内训项目正式启动 —


内训项目正式启动


为加强人才队伍建设，加快人才培养步伐，打造学习型组织，近日，仑食正式启动内训师赋能项目。



公司副总潘柳维在项目开启仪式上表示：企业培训是企业的内生动力，无论内训还是外训都是提升自我、提升企业能量的重要途径。我们的内训师的工作才刚刚开始，“工欲善其事，必先利其器”，希望内训师们能结合自身专长，以此为起点，不断精进授课技能，实现人才持续“内生长”。



聘任仪式上，总经理李挺为6位内训师颁发聘书。此次选拔的6位内训师来自公司各个领域的专业人才，通过前期课程开发，内容涵盖质量管理提升、财务与数据分析、团队沟通与协作、安全生产管理等主题，将公司领域内宝贵的经验和技能，通过现场课堂分享形式，实现知识共享和文化传承，为公司快速发展提供智力支持和人才保障。



3.15质量管理提升


内训师：胡升益


又是一年315国际消费者权益日，产品质量关乎企业生存发展，更是企业社会责任的体现。3月15日这一天，为了更好地传达质量管理的重要性，同时让公司职员深入了解公司质量管理上的发展历程、体系构建及业务相关质量检测的内容，公司品控副总胡升益作为内训师之一，用多年的质量品控经验，为大家重新解构、梳理了质量管理脉络。




培训中，胡总通过生动的语言、丰富的故事深入浅出地为大家带来了精彩的分享，通过由点到面的讲解和互动，让大家明白了质量管理在个人、公司及社会中的重要性。整个课堂内容丰富、深入浅出，既有专业的理论知识，又有直击人心的真实案例，同时从专业的角度对公司的质量标准体系建设进行了深刻剖析，让在场的人员都感到受益良多。






静水流深，学无止境，员工的成长带动企业的蓬勃发展。未来，希望有更多的伙伴们加入到内训师的队伍中，分享经验，传授技能。同时在知识分享的过程中，希望能传递正向学习的精神，为工作赋能、为自我成长赋能，为企业未来发展积蓄能量。

END



【声明】内容源于网络
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