启动遴选，台州5个名额

日前，省教育厅办公室印发《关于做好全国县域普通高中头雁教师岗位计划人选推荐工作的通知》，明确要做好浙江省头雁教师岗位计划人选遴选推荐工作，遴选对象为全省各县（市、区）举办的普通高中任教教师（正职除外）。

教育部分配浙江全国岗位计划推荐名额为24名，其中，台州5名。省教育厅将组织专家遴选，择优推荐。未入围教师将作为后备人选。

各地推荐名额分配表

遴选对象需要具备哪些推荐条件？头雁教师有什么岗位职责？一起来看↓↓

推荐条件

　　具有良好的思想政治素质，忠诚于党和人民的教育事业，深刻领悟“两个确立”的决定性意义，坚决做到“两个维护”。积极弘扬和践行教育家精神，热爱教育事业。恪守教师职业道德，师德师风高尚，为人师表、敬业爱生、廉洁从教，具有良好的教师形象。

　　坚守培根铸魂，教育思想科学，教育理念先进，育人成效显著。潜心钻研教学教法，专业知识扎实，实践经验丰富，在“双新”改革、人工智能助力教育变革、创新拔尖人才培养等教育发展前沿领域有积极成效。具有较强团队精神和组织能力，协调带动县域内本学科教育教学发展，在指导、培养中青年教师方面有一定经验。

　　原则上应具有副高级（含）以上职称。获得过市级以上教学荣誉的教师，可适当放宽条件。

　　具有正常履行职责的身体和心理条件，长期在一线从事教育教学、教研工作，50周岁（含）以下，特别优秀的可以放宽到55周岁（含），各市推荐人选中学校负责人占比不超过总数的30%。

岗位职责

　　实行聘期制管理，每批聘期3年，连续聘任不得超过两届。首批从2025年7月开始，到2028年7月结束。

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