共建火花！“双向奔赴”共探发展新动能

“一起探讨班组管理上的好法子！”“未来要合作解决更多的技术难题！”近日，公司吊机电修班与梅东公司龙门吊维修班（以下简称龙修班）、李圭昊工作室与7049创新工作室在公司开展结对共建活动。这场“火花四溅”的交流活动，旨在通过深度交流与互学互鉴，共同探索助推码头高质量发展新路径。

活动首站直击企业细胞——班组。公司团队深入梅东公司龙修班，进行现场观摩与座谈交流，深入了解龙修班在班组文化建设、日常工作开展与人员梯队培养方面的扎实做法。从高效的班前会流程，机电融合全方面的推进到创新的“设备分组管理运维”机制，再到清晰的员工技能发展路径规划，小伙伴纷纷表示，梅东公司龙修班的实践经验为他们提供了宝贵参考。

紧接着，双方围绕自动化及设备运维，交流了预防性维护体系构建、关键部件全周期管理及故障快速响应机制等方面经验。在此基础上，双方技术能手进一步聚焦自动化设备维改中的关键技术难点、视觉化识别测试应用等议题展开深度研讨，共同探寻提升设备综合利用率与可靠性的有效路径。

在智慧梅东创新工作站，李圭昊工作室与梅东公司7049创新工作室开展了专题技术交流。双方围绕智慧港口建设背景下设备一体化平台优化与机电融合创新等前沿课题，分享了在数据集成、智能算法、远程诊断及机电系统深度协同方面的研发成果与实践经验。

此次结对共建聚焦班组管理、设备运维与前沿技术，开展了务实高效的实地调研与专题研讨，共绘合作发展新篇章。接下来，双方团队将建立常态化交流机制，全力以赴把共建成果转化为推动企业高质量发展的实际效能，携手为集团“双一流”建设贡献更大力量。