[公司要闻]公司召开职工代表及中层管理人员座谈会

2015年11月26日上午和下午，公司党总支书记、副总经理鞠智刚分别主持召开职工代表和中层管理人员座谈会。本次座谈会旨在凝聚职工智慧，加强民主管理，提升科学决策水平，促进公司健康可持续发展。会议听取职工代表和中层管理人员对关系公司生产经营、创新发展的建设性意见与建议，共同商讨公司2016年度和“十三五规划”重大事项。

在职工代表座谈会上，公司副总经理、工会主席洪方明介绍了2015年公司为职工兴办实事好事项目完成情况，骆忠平副总经理简要分析2015年公司生产和安全工作情况，邱荣副总经理简要分析2015年公司工程项目开展情况，与会职工代表畅所欲言，提出了诸多意见和建议。公司总经理叶道正做会议总结发言，首先他非常感谢班子成员、中层管理人员、职工代表和全体员工的大力支持与帮助，使自己很快融入石狮热电大家庭，感谢大家一年来为公司各项工作所付出的不懈努力；其次他充分肯定与会代表很好发挥了主人翁精神，提出了很多宝贵意见和建议，这些意见和建议与公司经营班子的思路不谋而合，会后将分阶段认真抓好落实；同时他恳请大家进一步主动参与公司管理，积极建言献策，更好发挥职工代表作用，带头践行亲如一家企业文化，共同维护和展示石狮热电良好形象，创造更加美好的工作氛围。

在中层管理人员座谈会上，中层管理人员简要总结了2015年各自主要工作亮点和存在不足，并积极建言献策。叶总认为中层管理人员立足公司发展，提出了很多利于公司更好更快发展和建设“精品热电”发展目标的建设性意见，对明年工作提供了很好的决策依据和思路。同时叶总强调，中层管理人员对企业发展至关重要，号召大家在做好自身工作的同时，对自己要有更高要求，特别是：一要强化责任担当，在日常工作面前履职尽责，在碰到难题面前勇于负责，在工作过失面前敢于担责；二要主动带头表率，要求别人做到的自己首先做到，要有团队凝聚力、聚得了人气，要深入基层、接得了地气，在职工中更好发挥正面导向作用；三要持续提升工作水平，加强目标计划管理，虚心学习善于总结，团结务实主动沟通，创新破解工作难题。

在两个座谈会上，叶总提出了公司今后工作将更加重视“安全协调发展、环境友好发展、依法合规发展”的企业经营理念，更加重视企业发展成果与“员工、股东、社会”三方权益共享理念，更加注重公司党建、企业文化与公司中心工作的创新融合，号召大家共同努力创造更加幸福美好的石狮热电。