1月2日,公司组织召开职工代表座谈会,广泛征集员工对安全生产、党的建设、幸福生活、技改创新、2025年工作思路等方面的建议。
此次座谈会分为生产口和综合口两个专场召开,公司领导班子成员、中层管理人员、职工代表、相关管理人员参加会议。“建议对油罐区进行改造,提升安全生产水平。”“建议化水楼窗户改造,优化生产环境。”“建议‘两票’、有限空间等推进信息化管理。”……座谈会上,大家从身边出发为企业健康持续发展建言献策。公司领导结合公司实际以及相关部门反馈的意见进行了现场解答。
会议要求,一要突出整体视野提效益。坚持从经济性、必要性等方面入手,从有利于企业发展、有利于员工利益角度思考问题,推动发展。二要突出多元融合促交流。要通过完善企业民主管理相关制度,运用好 “四下基层” 机制,发挥好党支部、分工会职能,进一步畅通反映渠道。三要突出协同联动抓落实。要创新思维,对各类意见建议做好统一规划,狠抓落实,确保事事有着落、件件有回音。四要突出战略布局谋发展。要系统性谋划 “十五五” 规划,前瞻性做好供压缩空气、锅炉改造等各项前期工作,助力企业健康、持续发展,使员工之所愿皆有所成。
畅所欲言话心声

