来源：福建新闻频道《律师在现场》
李先生的儿子今年9岁，学习跆拳道4年，在一次训练时骨折了，而在治疗儿子的过程中，李先生也“受伤”了。
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这是李先生向记者发来的去年11月26日，他儿子在健身馆上跆拳道课时发生意外的监控视频。
经过医生诊断，李先生孩子是腿骨骨折，前前后后休养了三个多月。
李先生说，在康复过程中，自己是忙里忙外，可是作为健身馆方面除了告诉李先生“公司有场地险，他们会上报”外，再就是不闻不问，甚至连探视都没有。
如今，半年多时间过去，李先生还是没有得到培健身馆对于此事的处理意见。了解了事情的经过，公益律师认为，李先生应该从以下几个方面，来主张孩子的权利。
公益律师罗义炜：
跆拳道培训机构因为他没有尽到一个对于顾客人身安全保障的义务，所以他应当承担这个民事的赔偿责任，应该赔偿的，一个就是给受害人造成残疾的，应当残疾赔偿金医疗费护理费，住院伙食补助，然后精神抚慰金这一些。
此外，李先生还告诉公益律师，儿子骨折后，他请假在家护理儿子。对此，公益律师表示，李先生也可以向健身馆主张护理费。
公益律师罗义炜：
李先生他如果有固定工作，可以参照误工费计算标准，就是李先生要举证他工资收入情况。
随后，公益律师和记者陪同李先生，来到了酷动健身福州世欧店见到了现在的健身馆负责人朱女士，经过沟通，朱女士表示会马上跟总部沟通，三天后给出解决方案。
1孩子在健身馆上课中受伤，责任该如何认定？
李先生与健身机构之间属服务合同关系，李先生与健身机构订立了健身服务合同，根据合同的相对性，如需要承担赔偿责任，也是由合同的相对方健身机构承担责任。至于教练是属于健身机构的雇员，雇员如是一般过错致人损害，由雇主健身机构承担赔偿责任，但雇员因自己的故意或者重大过失造成第三人损害，由雇主和雇员承担连带责任，雇主承担责任后，可向雇员追偿。也就是由雇主健身机构承担赔偿责任，健身机构承担赔偿责任后可再向教练索赔。
李先生作为孩子的法定监护人应履行监护职责，在孩子训练的过程中，李先生并未全程陪同看护，也存在一定疏忽。孩子学习的跆拳道本身也是对抗性强容易受伤的运动，本案中孩子的受伤也可能是由于其自身动作不规范所致，所以李先生方对于孩子的受伤也需要根据其过错程度承担相应的责任。
2李先生说，健身机构对李先生孩子的情况，并没有太多的过问，而且有关赔偿的问题也拖了有半年多。按常理来说，在孩子发生事故后，健身机构应该采取怎样的措施？
首先事故发生时，应及时通知家长并联系医院将孩子一起送去医治。其次，事故发生后，健身机构也应对孩子及家长进行人道主义的慰问，对孩子的医药费先行垫付，并积极与李先生方协商赔偿事宜。
赔偿具体包括了医药费、护理费、误工费、营养费、交通住宿费、住院期间伙食补助费、残疾赔偿金、精神损害赔偿等费用。受害人对损害事实和损害后果的发生有过错的，可以根据其过错程度减轻或者免除侵权人的精神损害赔偿责任。
3若是协商不成，李先生该准备哪些材料证据，如何走法律程序？
首先准备的就是证明双方之间服务关系的合同及相应的付款凭证；其次，准备好孩子就医期间所花费的医药费发票，交通费发票，护理费票据、误工期间的损失证明如用孩子爸爸以往的收入证明来证明其误工损失，再次，就是孩子的伤残鉴定书等等。如果起诉的话，写好起诉状及准备好证据材料，去健身场所的住所地法院起诉。
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