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4月11日至15日基地中心会议室中,营销伙伴们迎来了首次全国销售部门的培训会,带着倾听、学习、分享、复制的心态积极参会。本次会议以简单、重复、直接、团结的方式,高效圆满地完成了会议既定议程。
带着问题去学习
突出问题导向,学习无疑是重要途径,正所谓“学然后知不足”。此次培训过程中摆脱了传统的说教模式,在学习中时刻联系实践中的困惑,从实际工作出发,从实际需求出发,有针对性地学,通过会上的交流让我受益匪浅,实实在在的提升了销售技能。
聚焦“三四一精神”
聚焦“三四一”核心战略的精选案例,“掰开了揉碎了”进行剖析与分享,生动细致、效果明显,现场互动大家踊跃发言,引起了高度共鸣。
如何发掘客户深层次的需求?是需要我们在场的营销人去深思的。首先,站在对方的角度想问题,既要把握大局 , 又要关注细节,想想消费者需要我们提供怎样的产品,才能使工作更具针对性、实效性,才能更加得体地处理问题,这样才能将“上帝”的需求落到实处。其次,提高个人工作能力,凭借自己的业务常识和技能,做好团队配合,使协作达到最优。最后,要勤于积累 , 善于反思,在今后的工作中我要学习善于总结创新,努力改进现有的“工具”,用“僵化 -优化 - 固化”流程提高我的销售营销能力。
带着一线疑问,面对面你问我答
针对对前期工作中经常出现的问题进行的汇总,在现场进行了一对一的答疑,这种“答记者问”式的交流形式不仅拉近了员工与领导间的距离,更让现场的与会者都有了一个可以发言的机会,通过这种面对面交流,使我们的培训开出了效率、开出了质量,解决了我们实际遇到的困难。董事长亲自教学培训,强文化、创品牌。
亲力亲为的教学,倍感动力
从什么是涉农企业到三产整合,从工作方法到有效动作执行落地,无不鼓舞着我们销售人员的士气。因而对于我们员工来讲,虽然不会上升到那么高的程度,但是只要对我们产生推动作用,并做出了积极的改变,那么就是具有深远意义的。
秉持“贡献、守正、创新”
集团秉持贡献、守正、创新的企业文化发展至今,涉足油茶种植及深加工、图书出版与贸易等多个领域。公司总部机关下设多个部(中心),现已在湖南省26个县(市)、143个乡(镇)、431个村、1709个村民小组建有开发项目,形成三百万亩发展规划,土地流转量和油茶种植面积均遥居全国第一。看着墙上的一块块金灿灿的奖章证书,听着企业的经历,我不禁对我们公司肃然起敬,为自己是其中的一员感到无比自豪,使得我对于我的未来发展方向有了一个更加清晰明确的规划和目标。
补齐短板 继续前行
我如何去做?先贤荀子就提出了“君子博学而日参省乎己,则知明而行无过矣”。我在培训之后也突然感悟到了一件事,在补齐短板继续前行的路上,一个公司的发展需要的绝不仅仅是才华出众能力卓越的“重臣”,也需要众多乐于奉献的“辅臣”。本次培训虽然只有五天,但是这短暂而充实的培训经历却让我受益匪浅,当我踏上归途的时刻感觉内心无比的充实和强大,此次培训就像一颗种子,在我内心深处生根发芽,直到有一天成长为一株参天大树。
北京分公司高级客户经理 范凯
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