3月17日，嘉士伯中国大竹林酒厂迎来连续安全生产3000天的里程碑。嘉士伯中国供应链副总裁吕彦东、嘉士伯中国EHS（环境健康安全）总监杨磊、重庆业务单元供应链总监陈同林、重庆业务单元马王乡大竹林酒厂供应链总监陈波等，与大竹林酒厂的同事、承包商员工一起庆贺这一值得纪念的时刻。
陈波称：“8年来，我们的员工真正实现了由‘要我安全’到‘我要安全，我会安全’的转变。大竹林酒厂每位员工都是安全员，到处都有安全的眼睛在监督，才有了我们连续3000天的平安。迈过3000天，我们迎来新的起点、新的征程，我们要一如既往地将零事故之路不断推向前进。”
作为嘉士伯集团旗舰酒厂之一，大竹林酒厂近年来产量稳步增加，旺季高峰时，每天发货量达3600多吨，货运车辆进出达400多车次，物流区货车、叉车出入频繁，安全管理难度极大。
在这样的环境下，大竹林酒厂始终严守安全红线，坚持把安全、健康放在首位，发动全员参与安全管理、纠正不安全行为。
自2015年1月1日开始安全计时以来，大竹林酒厂已连续8年没有发生损失工时事故，即没有任何一位员工在厂区内受伤。
这样的安全成绩，得益于大竹林酒厂严格制定和执行事前、事中安全管理规范。
针对司机、承包商等重点人员，大竹林酒厂制定管理流程，并要求业务联系部门提前将规范发给进厂司机、承包商学习，司机还需考试合格方可进厂。
业务办理过程中，酒厂相关员工还会对司机、承包商等进行监督指导，严守各项规定，如有违规，立即暂停办理业务。违规司机须进行安全再培训，考核合格后才能继续办理业务。涉及高风险作业的承包商施工现场，则全程使用移动视频监控，及时发现安全隐患、纠正不安全行为。
为了预防严重安全事故发生，大竹林酒厂在高危作业工作许可管理方面更是全员参与，齐抓共管。
作业开始前，酒厂严控JSA（工作安全分析）环节，作业负责人、现场管理人员必须现场查看，并结合实际开展JSA工作；风险较大的施工维修作业，部门负责人、EHS经理、酒厂厂长须同时到现场讨论JSA可行性、可靠性；在高质量做好JSA基础上，酒厂进一步加强施工作业过程管理，有效管控高风险作业。
