《上海仪电（集团）有限公司干部选拔任用工作负面清单》共包括制度执行、酝酿动议、推荐提名、组织考察、讨论决定、任职公示、任职谈话、发文任免等8个关键环节，24条负面清单事项和32条管控措施。仪电系统各级企业要聚焦新时代选人用人工作的根本遵循，围绕干部选拔任用工作的全过程，对应“必须做”的要求，明确“不可为”的底线，突出干部选拔任用工作的禁止性规定，把握关键、依规操作、事前控制，不断提高企业在干部选拔任用领域的风险防范能力和规范化水平，着力打造一支政治过硬、敢于担当、锐意改革、实绩突出、清正廉洁的国有企业领导人员队伍。
《“清廉”护航导读 干部选拔任用工作负面清单》
