以先进的文化力量
引领企业开拓前行
2018年1月，鹏欣集团新版企业文化手册正式启用。本次手册的修编工作，历时三月，是在认真梳理30年来鹏欣文化演进与发展的基础之上，依据新版“鹏欣文化发展纲要”内容编写而成。
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发
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企业文化手册融合了愿景、价值观、以及制度、规范、行为准则等一系列文化的不同侧面，搭建了完整的精神价值框架，是一本体现鹏欣企业精神的“文化宝典”。它将指引鹏欣集团在“新十年”发展中，统一鹏欣人的共同意志，以家国情怀激励内心，以务实创造实现发展，以强大正能量在全集团凝聚起追求卓越发展的磅礴力量，让我们的言行推动社会的进步！
在文化手册的修编过程中，集团还特别召开了企业文化品牌研讨会，借鉴专家的力量共同探讨鹏欣文化精髓，总结提炼鹏欣精神。
清华大学教授杨百寅
上海社会科学院文化产业研究中心主任花建
上海品牌发展研究中心执行主任姜卫红
姜雷总裁参会并做重要发言
《鹏欣集团企业文化手册》
精华摘要
鹏欣文化发展历程
近四十年来，企业所有者不断耕耘，对人生也在不断的理解和领悟，从而慢慢形成了自身独特的个人文化，进而逐步形成了鹏欣所独有的文化要求。
发展
历程
初创期
（1984-1993）
创业拼搏
艰苦奋斗
成长期
（1994-2007）
抓住机遇
努力奋进
多元化发展期（2008—2016）
开拓创新
勇攀高峰
国际化发展期（2017-----
多元文化
追求卓越
文化发展的内容要素
企业宗旨
以诚为本、科学发展、共创前程、奉献社会
鹏欣集团视“诚信”为创业之基石，将“科学发展”视为不断超越发展的核心竞争力，更将员工视为企业最重要的财富。在中国质量时代启幕之始，将高品质的全球资源对接中国市场的消费升级，为国人的幸福生活贡献力量。鹏欣的企业发展宗旨，是要成为有情怀、守诚信、重品质、勇担当、讲奉献的民族企业之翘楚。
企业使命
让我们的言行推动社会的进步
在创造经济效益的同时，注重社会效益，承担社会责任，从微小的善举，到福及全人类的公益，鹏欣人立志成为服务世界、敢于承担的全球公民。
这份使命，承载了鹏欣人作为炎黄子孙“匹夫有责”的家国情怀。鹏欣始终以报国之心，为国家富强、民族复兴作出自己应有的贡献；以企业的力量，彰显民族品质，为实现中国梦添砖加瓦。
这份报效之心，构成了鹏欣文化的根基，也推动着鹏欣的事业生生不息，欣欣向荣，顽强拼搏，飞速发展。
企业目标
打造鹏欣百年伟业
十年前，以建筑起家的鹏欣集团，在行业巅峰时期果敢转型，以全球眼光和创新战略，打破产业边界，开创了国际化、多元化的产业格局。未来，鹏欣将以更宽广的视野，更远大的志向，更广阔的胸怀，打造鹏欣百年伟业。
企业价值观
鼓励创新、持续学习、专注激情、聚焦结果
创新精神是鹏欣核心价值观的第一要素，学习精神和学习能力是企业和个人发展的内在动力；专注激情不仅是一种工作态度，更是一种文化，是鹏欣人正确人生观、价值观的重要体现。鹏欣人的一切努力，都是向着创造社会价值、企业持续发展和实现员工个人价值三者和谐统一的目标前行。
企业愿景
成为令人尊敬的国际化企业
鹏欣致力于将有限资源赋予充分价值，为全球的资源开拓者、能源与食品的消费者提供高附加值的产品。集团以“全球资源对接中国市场”的发展理念，打造宜居健康生活、深耕资源投资、开发农业食品、创新环保科技等领域，用鹏欣的优质资源结合前瞻技术，服务国人二次消费升级，为人类的幸福生活提供可持续的资源保障，为国家食品安全与稀缺资源储备保驾护航，以广阔的胸怀，拥抱世界，以中国精神，走向全球。
从创业初始的“艰苦奋斗”，到事业成功的“比期待更精彩”，彰显着鹏欣文化自我提升不断进取的发展路径。
鹏欣始终在追求，能为国家富强、民族复兴作出自己应有的贡献，以自己的力量，为中国梦的实现添砖加瓦。这个美好愿景、这份家国情怀，构成了鹏欣文化的根基，核心价值观的内核；也正是有了这一先进文化的内生力量，推动着鹏欣不断发展！
——集团董事局主席姜照柏
鹏欣致力于成为卓越企业，我们每一个鹏欣人也要致力于成就卓越人生！
其最好的路径，就是在努力推动鹏欣成为卓越企业的进程中，不断精进，努力实践鹏欣文化；立足本职，“深度工作”，兢兢业业，求实求精，讷言敏行，不断进取。深度工作并不是“把煤洗白”式的忙忙碌碌，深度在于专注、执着、定力，在于不断的积累。本手册为我们提供了一个规尺，衡量我们不断深入的工作，衡量我们不断创造的价值。
——集团首席执行官姜雷
