钢厂要闻：太钢集团100%股权遭山西省国资委无偿划拨，新兴际华拟转让所持新疆的钢厂全部权益
不止是钢货 11月7日
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上市钢企三季报总结：扣非净利是上半年的1.06倍，年化ROE为15% 、年化PE10.1倍PB1.5倍
1、太钢集团100%股权遭山西省国资委无偿划转给山西省国有资本投资运营公司
据太钢不锈（000825）11月7日晚间公告，山西国资委将太钢集团100%的股权无偿划转给山西省国有资本投资运营公司，导致山西省国有资本投资公司通过太钢集团间接持有太钢不锈63.49%的股权。
2、新兴际华集团拟转让所持新疆的钢厂全部权益，接收方有可能是宝武集团
据每日经济新闻李少婷报道，北交所11月6日预披露新兴际华集团出让所持三家钢企全部股权的公告。具体转让情况为：转让新疆新兴铸管金特国际贸易有限公司（下简称新兴国贸）55%股权、转让新疆金特钢铁股份有限公司（下简称新疆金特）48%股权、转让新兴铸管新疆有限公司（下简称铸管新疆）100%股权。这三个挂牌标的资产为“捆绑出售”。
接近新兴际华集团的知情人士向《每日经济新闻》记者表示，此前在国资委要求央企进行同类整合的背景下，宝钢集团（现已与武钢集团重组为宝武钢集团）有望接手，但目前亦有可能由新兴铸管买回上市公司体系。
3、*ST重钢新动态：控股股东有望变成长寿钢铁，实际控制人是宝武集团参与的四源合基金
近日，多年巨亏的*ST重钢再度公告，通过市场化比较，最终确定由四源合（上海）钢铁产业股权投资基金中心（有限合伙）及重庆战略性新兴产业股权投资基金合伙企业共同设立的“重庆长寿钢铁有限公司”为公司重组方，对公司进行重整，并签订《对重庆钢铁股份有限公司投资之框架协议》。
四源合基金成立于2017年4月，是由中国宝武钢铁集团联合多家中、美股权投资机构共同组建的中国第一支钢铁产业结构调整基金，总投资规模设定为400-800亿元
根据重整计划草案之出资人权益调整方案，未来长寿钢铁将合计持有约65.8亿股，并以约73.18%的股比成为重整后*ST重钢的控股股东。
4、宝钢股份推第二期股权激励计划，激励对象增至千人
11月6日晚间，宝钢股份（600019）披露第二期股权激励方案，拟向不超过1080名激励对象增发授予1.776亿股A股限制性股票（含预留1000万股），约占宝钢股份总股本的0.8037%，授予价格为3.99元/股。截至11月6日收盘，宝钢股份股价收于8.11元/股。
高管获授限制性股票数量的高管普遍在33-36万股/人，其他核心管理、技术、业务、技能骨干则合计为16497万股。
值得注意的是，相较于宝钢股份2014年推出的第一期股权激励计划，新计划的激励对象范围扩大，从第一期的136人增加到了千人以上（不超过1080人，含预留的），这意味着，宝钢股份拟建立更广泛的利益共同体。
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