是时候
关注
我们一波了
中共济南市委宣传部新闻发布处处长王若峰主持新闻发布会
王若峰：
各位媒体朋友：
大家上午好!欢迎出席市委市政府新闻发布会。
在第71个五一劳动节来临之际，我们邀请到市总工会党组副书记、常务副主席傅金峰，市总工会党组成员、副主席于虹，市总工会党组成员、副主席李兴家，市总工会党组成员、副主席戚淑斌，请他们围绕“全面提质增效，竭诚服务职工”，介绍五·一前后活动安排和为职工办实事情况并回答大家关心的问题。
首先，有请市总工会常务副主席傅金峰介绍2021年济南市总工会“提质增效，竭诚服务职工”有关活动安排和为职工办实事情况。
市总工会党组副书记、常务副主席傅金峰
傅金峰：
大家上午好！
首先，感谢大家长期以来对济南市工会工作的关心和支持。
近年来，济南市总工会忠诚党的事业，竭诚服务职工，围绕全市经济社会高质量发展新要求，积极回应广大职工群众对美好生活的新期待，着力构建和谐劳动关系新格局。2018年以来，市总工会先后组织开展了各类劳动竞赛活动3万多项，参与职工300多万人次；培育省级示范性创新企业9家，市级示范性创新企业51家，创建省级示范性劳模和工匠人才创新工作室11个，市级90个；在一线职工中选树命名了180名“济南工匠”，10名“齐鲁工匠”；推选了10名全国劳动模范和先进工作者，81名山东省劳动模范和先进工作者；开展“四季服务”活动，为全市职工提供就业岗位27000多个，筹集“送温暖”资金6937余万元，救助困难职工、困难农民工、困难劳模45900余人次；不断加强职工维权服务，为职工提供法律咨询12300人次，办理法律援助案件1800件，为2500多名职工提供了法律援助；提高标准向职工会员发放工会福利，逢年过节基层工会可向全体会员发放不超过2000元的节日慰问品，工会会员生日可以发放不超过300元的生日蛋糕等慰问品，全市职工的获得感、幸福感、安全感不断提升。
今年，按照全面提质增效要求，济南市总工会将抓牢“六大重点”，落实“十大行动”，动员引领全市广大职工干事创业，“建功‘十四五’·建设强省会”。五一前后，市总工会将在全市职工中开展“十项活动”，为职工办好“十件实事”。这“十项活动”分别为：
一是颁发“五一”劳动奖状、奖章。“五一”国际劳动节前夕，将组织召开济南市庆祝“五一”国际劳动节暨全市创先争优劳动竞赛总结动员大会，对2020年“聚焦新动能，竞赛促发展”争先创优劳动竞赛中涌现出的先进集体和先进个人通报表扬，对获得劳动竞赛一等奖的集体、个人分别颁发济南市“五一”劳动奖状、济南市工人先锋号和济南市“五一”劳动奖章。
二是开展“济南最美职工”选树宣传活动。4月至7月，市委宣传部、市总工会将首次开展“济南最美职工”选树宣传活动，通过寻找、挖掘、宣传一批政治坚定、爱岗敬业、诚信友善、甘于奉献、勇于创新的“最美”劳动者，弘扬“劳动最光荣、劳动最崇高、劳动最伟大、劳动最美丽”的社会风尚。
三是济南劳模风采展览馆开馆。今天下午，位于天桥区济洛路94号省市工人文化宫一楼的济南劳模风采展览馆将正式开馆运行，展览馆展陈面积260平方米，通过文字、图片、视频、实物陈列等多样化的手段，集中展示我市65位全国和省、市劳模、工匠、工人先锋号的先进事迹和突出贡献，反映济南劳动模范的精神风采。
四是举办“庆五一”文艺演出活动。4月18日，在经改造提升焕然一新的济南市职工剧院举办“中国梦·劳动美--全市职工‘庆五一’文艺演出”，组织企事业单位职工创作演出丰富多彩、形式多样的文艺节目。
五是举办“济南工匠”颁奖活动。4月27日，在泉城广场举办“匠心筑梦·绽放济南”2020“济南工匠”命名颁奖暨工匠技能展示宣传活动，为获评2020年度的“济南工匠”进行颁奖，现场展示部分“济南工匠”技能技艺和创新创造产品。
六是济南百年工运史料图册出版发行。市总工会收集整理了近代以来济南工人运动发展历程中的珍贵历史照片，组织编纂了《凝聚在党旗下的济南工人阶级——图说济南百年工运》一书，以图说济南百年工运的形式，直观、细致地展现济南百年工运的主要历史人物和重要历史事件，展现济南工人阶级光荣的革命传统和优秀品质，将于五一前后正式出版。
七是济南数字网络工运史展览馆开馆上线。目前，位于济南市纬三路19号，济南市职工服务中心二楼的济南工运史实体展馆已经开馆，被市委列为红色教育基地之一。市总工会同步建设了数字网络工运史展览馆，收录了自1875年以来，特别是中国共产党成立以来，济南工人阶级产生、发展的光辉历程，及济南百年工运图文资料及史料，将于7月底正式上线。
八是举办全市职工红歌合唱比赛。4月初至6月底，市总工会将与市委宣传部联合举办“永远跟党走·奋进新征程”全市职工红歌合唱比赛，庆祝中国共产党成立100周年，唱响时代主旋律。
九是举办全市职工书法绘画摄影征文比赛。5月-7月，市总工会将联合市委宣传部、市文化和旅游局、市文学艺术界联合会，举办2021全市职工美术书法摄影及征文比赛，组织职工以“永远跟党走·奋进新征程”为主题，以书法、绘画、摄影、征文等艺术表现形式，集中展示建党100年来的光辉历程、伟大成就和我市职工群众爱岗敬业、奋发向上的精神风貌。
十是全市六家工人文化宫开放运行。市总工会对全市工人文化宫进行了全线改造升级，由省市总工会联合投资约3亿元打造了省市工人文化宫。目前，包括省市工人文化宫及历下区、历城区、长清区、济阳区、平阴县的工人文化宫在内的6家工人文化宫已达到运行条件，并以新面貌、新服务、新方式呈现给全市职工。各级工会和职工朋友可根据需要联系上述6家工人文化宫组织或参加各类教育、文化和体育等活动。
除此之外，今年市总工会还将聚焦职工需求，为职工办好“十件实事”。
一是建设工会户外劳动者驿站。新建40家以环卫工人、出租车驾驶员、快递员、外卖小哥、市政建设工人等户外劳动者为主要服务对象的“工会户外劳动者驿站”，全市驿站总量达到500家，并开展“示范驿站”“明星站长”和“年度优秀公益合作伙伴”等选树活动，不断拓展服务内容，提高服务质量。
二是开展一线职工“求学圆梦行动”。全年筹集工会经费1000万元，为3000名以上一线职工参加学历继续教育提供学习补助，大力提升全市一线职工（含农民工）的学历教育与技能素质。各级工会依托工人文化宫、职工服务中心、职工之家等阵地，建设“求学圆梦行动”服务站，建立学历教育与技能提升并重，产教融合、校企合作、工学结合的一线职工继续教育新模式。
三是组织开展泉城职工全员创新竞赛。服务现代化强省会建设，鼓励一线职工岗位创新，鼓励企业对职工在科技攻关、技术革新、先进操作法应用等方面取得的创新成果给予奖励。落实职务发明人获得奖金和报酬的财政税收优惠政策，督促企业将职工教育经费的60%以上用于一线职工的培训，促进职工创新成果转化，倡导由创新成果、合理化建议的采用单位支付创新团队、创新职工一定数额的奖励资金。
四是选树2021年度“济南工匠”。今年市总工会将继续在全市职工中开展“济南工匠”评选活动，选树基层、一线、操作岗位上技艺精湛、创新奉献的优秀职工，并将首次选树“泉城大工匠”。
五是开展职工大病互助保障。参加大病互助保障的济南市职工在患病时，除享受正常医保政策，可由大病互助保障给予资金救助。目前全市职工大病互助保障范围共44类病种，职工团体重大疾病、意外伤害住院互助保障项目每份最高保障金额为9600元，女职工团体特种疾病互助保障项目每份最高保障金额为15000元。
六是组织一线职工疗休养。11月底前，将通过统一组织或发放补贴的形式安排不少于3000名一线干部职工参加疗休养活动。
七是深化“四季服务”帮扶。全年计划投入1358万元开展“春送岗位、夏送清凉、金秋助学、冬送温暖”四季服务及对困难职工家庭的帮扶救助工作，实现深度困难、相对困难和意外致困等不同层次困难职工家庭的精准认定和救助。
八是大力建设职工“三屋”。今年将在职工人数较多、规模较大的企事业单位建设职工之家“健康小屋”，并免费提供健康检测设备；提升线上线下“职工书屋”建设质量，推广电子职工书屋阅读平台，引领职工读书风尚；在机关企事业单位、公共场所新建“妈妈小屋”50家，为女职工提供便利服务。
九是开展工友创业及就业援助。举办济南市工会就业援助线上招聘会，免费为求职人员和用工企业搭建就业用工平台,启动实施助力乡村振兴“工友创业园培育提升”计划，培育选树30家市级工友创业园。
十是加大线上普惠力度。今年通过“齐鲁工惠”APP济南频道将举办职工线上普惠活动100场。
以上是五一前后，市总工会服务职工群众的有关活动安排和实事项目，下一步，市总工会将按照市委和上级工会的要求，全面提质增效，履职尽责，为加快新时代现代化强省会建设，做出更大贡献。
王若峰：
感谢傅主席的介绍。下面进入提问环节，请大家围绕今天发布会的主题进行提问，提问前请先通报所在的新闻机构。请提问。
济南新闻广播记者：
请问目前我市工会组织惠及广大职工会员发放的福利内容有哪些?具体标准是什么?
傅金峰：
好的,谢谢您的提问。目前按照山东省总工会《山东省基层工会经费收支管理实施细则（试行）》（鲁会办〔2018〕70号）和《关于调整基层工会经费支出有关标准的通知》（鲁会办〔2019〕56号）,全市各级工会组织的经费可以用于向单位职工会员进行慰问、发放相关福利，下面我详细做一下介绍。一是逢年过节可以向全体会员发放节日慰问品，每位会员年度总额不超过2000元。逢年过节的年节是指国家规定的法定节日(即：元旦、春节、清明节、劳动节、端午节、中秋节和国庆节)。节日慰问品原则上为符合中国传统节日习惯的用品和职工群众必需的生活用品等。基层工会可结合实际采取便捷灵活的发放方式，但不可发放现金、购物卡等代金券。二是工会会员生日慰问可以发放不超过300元的生日蛋糕等实物慰问品，也可以发放指定蛋糕店的蛋糕券。三是工会会员结婚、生育时，可以分别给予不超过600元的慰问品。四是工会会员生病住院可以给予不超过600元的慰问金。五是工会会员去世时，可以给予不超过2000元的慰问金；其直系亲属（指配偶、父母、子女）去世时，可以给予不超过1000元的慰问金。六是工会会员退休离岗，可以发放不超过2000元的纪念品。如果单位工会经费不充足,各级工会应于年初做好年度经费收支预算,在认真组织落实各项收入的同时,可向单位行政积极争取经费补助，以落实和保障职工会员应享有的权益。
爱济南记者：
请问，围绕强省会建设，发挥职工的主力军作用，市总今年有哪些举措？
市总工会党组成员、副主席于虹
于虹：
谢谢您的提问。围绕新时代现代化强省会建设，今年市总将重点推动三项工作：
一是广泛开展“建功十四五、建设强省会”劳动竞赛。由市总工会牵头，市劳动竞赛委员会组织，动员全市职工围绕新时代现代化强省会建设，开展劳动竞赛活动。遴选100项劳动竞赛项目建立市级示范竞赛项目库并予以公布，从中选出20项基础好、措施实的优秀劳动竞赛项目作为市级重点竞赛项目，每项给予2万元竞赛经费补助，同时争取一批项目列入省级“十强”产业创先争优劳动竞赛项目。年内，力争组织开展劳动竞赛项目不少于1万项，参与职工不少于100万人次。
二是全面实施“泉城职工全员创新竞赛”。今年选树全员创新企业10家、劳模和工匠人才创新工作室10个、创新能手100名，市总将拿出专项资金，每家分别给予10万元、5万元、3千元的奖励。同时评选职工优秀创新成果30项，对获得一、二、三等奖的创新成果，分别给予一次性奖励1万元、5千元、2千元外，并择优推荐参加省创新创效劳动竞赛。
三是继续推进“济南工匠”建设工程。今年除了继续选树20名济南工匠外，还将首次进行“泉城大工匠”的选树命名。对命名的“济南工匠”，除每人一次性发放5000元资助资金外，对符合条件的“济南工匠”授予“济南市五一劳动奖章”，并优先推荐“齐鲁工匠”以及更高层次先模人物的候选。优先安排工匠参加技术培训、技术交流考察和疗休养等活动。
济南日报记者：
请问工会户外劳动者驿站服务都有哪些？
市总工会党组成员、副主席李兴家
李兴家：
谢谢您的提问。我市工会户外劳动者驿站建设的目的是切实解决环卫工人、出租车驾驶员、交通警察、市政维修工人、绿化工人、快递员、送餐员等户外劳动者就餐、饮水、如厕和休息等实际问题。这项工作已经连续两年被列入市政府为民办实事的项目之一。
工会户外劳动者驿站建设整合社会资源，按照方便职工、一室多用的原则，主要依托各级工会职工服务中心（站点）、银行、超市商户、饭店宾馆、环卫职工休息室、街道社区便民服务中心和具备条件的爱心企业建立驿站，每个驿站的使用面积不少于12平方米。驿站作为工会为户外劳动者提供的歇脚处、补给站、休息室，至少配置“十个一”的设施，即一套桌椅、一台微波炉、一台饮水机（水杯若干）、一套冷暖设备、一个应急药箱（配备常用药）、一个工具修理箱、一组充电多孔插座、一组手机充电器、一个阅览角、一处就近卫生间，保证户外劳动者“吃饭有桌椅、渴了能喝水、热了能乘凉、冷了能取暖、累了能休息、轻伤能处理”。各单位可以根据实际情况，拓展服务项目，体现服务特色。
今年，我们将新建户外劳动者驿站40家，总量达到500家，进一步做好驿站服务，切实增强广大劳动者的获得感、幸福感、安全感。
天下泉城记者：
关于“求学圆梦行动”，刚提到是一线职工可以报读，一线职工具体是指哪些职工？怎么报读？有哪些补助？怎么申请补助？
市总工会党组成员、副主席戚淑斌
戚淑斌：
非常感谢您的提问。
一线职工，是指具备工会会员资格的单位车间（工段、科室）主任、机关事业单位科级及以下职工，含户籍在农村且符合以上条件的农民工。一线职工报读专业须符合单位工作需要，经单位同意。
济南市总工会专门打造了“求学圆梦”网络平台，方便职工线上报读。首先在“齐鲁工惠”APP上实名注册并通过身份认证，其后登录“齐鲁工惠”APP—泉城工会“求学圆梦”频道或“济南市总工会”微信公众号—“求学圆梦”模块，选择院校及专业，提交报读信息，完成报读。目前该网络平台有山东大学、南开大学、大连理工等国内53家高等院校和培训机构，涵盖了专科、本科、研究生三个学历层次，职工可按需报读、线上学习。
2021年计划补助全市3000名以上一线职工（含农民工），补助由三部分组成，一是积极争取省总工会补助，二是市总工会补助每人1000元。三是职工所在区县或单位给予配套补助。目前，全市所有区县均已出台相应的补助政策，1000元-2000元不等。有条件的乡镇（街道）、企业根据实际情况，使用职工教育经费，给予补助。
职工申请补助，进入“求学圆梦”网络平台，选择职工补助申请，按系统提示录入相关申请资料即可，每名职工每年或同一学历层次只可申请一次。春季入学的职工申请补助时间为：2021年5月5日至5月31日；秋季入学的职工申请时间为：2021年11月5日至11月30日。
根据“逐级审核、严格把关、先到先得”的原则，由各级工会通过网络平台按照职工提交申请资料的先后顺序逐级审核，先到先得。职工可通过网络平台，实时查看补助申请审核与发放进度。市总工会还建立了补助资金追回机制，对中途因故退学的职工，将根据机制原则上予以追回。
全市职工有任何疑问或意见建议，可联系各区县服务站，或随时拨打市总工会“求学圆梦”服务热线85826289、400-0123-318。
济南网记者：
请问参加济南市职工大病互助保障的条件和方式是什么？今年济南市职工大病互助保障活动还有哪些新举措？
李兴家：
济南市总工会以济南市职工互助互济会为工作平台，开展职工大病互助保障活动，有两个保障项目。一是《济南市职工团体重大疾病、意外伤害住院互助保障项目》，二是《济南市女职工团体特种疾病互助保障项目》，会费标准为每份20元，保障期为一年，保障范围为34类重大疾病、10类女职工特种疾病，最高保障金额分别为9600元、15000元。患病职工在享受医保待遇的同时，大病互助保障为符合条件的入会职工提供第二次保障。
济南市各级工会组织、企事业单位（工会会员不少于70%）均可作为团体会员参加。凡年满18至60周岁（未退休）、身体健康、能正常工作的在职职工均可参加济南市职工互助保障项目。职工可通过线上线下有机结合的方式参加济南市职工大病互助保障活动。线上入会，通过“齐鲁工惠”APP全程办理，基层单位提交申请后，由市总相关业务部门审核并负责办理。2020年，线上入会职工会员达274988人，救助职工420人次，发放救助金979970元。今年，市总工会将继续拨付专项资金，为我市符合条件的工会会员办理一份《济南市职工团体重大疾病、意外伤害住院互助保障》。线下入会是指以基层工会为团体会员单位，采取职工入会、缴纳互助费的方式参加两个保障项目。
2021年，我们主要采取三项措施，进一步提高职工大病互助保障普惠服务的力度和广度。
一是扩大职工大病互助保障活动的覆盖面，力争在去年基础上再创新高。按照适度补偿原则进行精确测算，进一步优化创新保障项目内容，提高保障能力。
二是为全市市级以上在职劳模和建档困难职工办理一份《济南市职工重大疾病及意外伤害住院互助保障》，提高全市市级以上在职劳模和建档困难职工群体的医疗保障水平，为摆脱因病致困风险增加一份保障。
三是开展职工大病互助保障“特殊困难再救助”活动，专项列支100万元，对符合条件的患病职工进行再救助、再帮扶。