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干货 ▏告别“葛优瘫”,其实职场上最需要的是......

干货 ▏告别“葛优瘫”,其实职场上最需要的是...... 福中集团有限公司
2016-07-21
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导读:职场上,你真的靠谱吗?
这两天你的微博微信,是不是都被葛大爷的“北京瘫”给承包了?

葛优在《我爱我家》中的截图除了变身表情包,还衍生出一个新名词——“北京瘫”。


随后,大张伟、鹿晗、张一山、易祥千玺四人标准的“北京瘫”姿势,被网友们戏称为“京城四瘫”。


“瘫”,这种社会风向,已经逐步演变成放松的、毫无拘束的体现。

但是如果你在工作中也这样“瘫”,想必你的老板就会抬手让你走人了,因为精神状态的好坏是决定工作态度的最基本因素。它不仅影响你个人,也破坏了周围同事的工作环境。

工作态度、工作能力,是我们经常提及的成功要素,但是这些都要基于“靠谱”的基础上。你靠不靠谱才是决定你能否在行业里长久发展的基础。



职场上,最差的评价,莫过于不靠谱

领导下达任务后,他们一边回答“好的好的”,一边连目标都没搞清楚就冲了出去;
 
开会时,他们夸下海口“包在我身上”,但真正到了做事时就完全找不到踪影;
 
出错误时,他们装作一副事不关己的样子,随口就把责任推卸给别人;
 
做约定时,他们习惯性敷衍,说了“改天”就没了下文......

遇到这样的人,我们常常会忍不住抱怨“这人怎么这么不靠谱!”
在生活中很多时候,大家都喜欢聪明人,但不见得都会愿意和聪明人做知心的朋友,反而会愿意和人品好,靠谱的人成为知心的朋友。

在工作上更是如此,一旦被贴上“不靠谱”的标签,那也就意味着,你既丧失了别人的信任,也丧失了继续合作的机会。


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信守承诺,说到做到
公司要到高校举办专题讲座,市场经理拍着胸脯保证:“经过我们扫楼、贴海报、发宣传单页,这次一定能来300人。”

可是结果却差强人意,来了三分之一都不到。他自以为做的很完美,却没看到:贴完的海报转身就被覆盖了;扫楼时别人把他的话当做耳旁风;发过的单页被学生随手扔到垃圾桶......

经理说:“我把能做得都做了,已经尽力了。”

但是职场“不相信苦劳,只相信功劳”。对老板而言,完不成的结果,过程也就没有了意义。你可能会想出很多借口和理由为自己开脱,但是,老板真正关注的,只是最终的结果。

学会预估事情的难点与周期,不要轻易承诺,也不要轻言放弃。否则,当别人一次又一次地失望后,也就对你失去了信任,一旦对方开始在心里给你的承诺“打折”时,你也就被拉进了“不靠谱”的黑名单中。


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靠谱比聪明更重要
职场是个很现实的地方,颜值决定你给人的第一印象;情商高、会说话能够瞬间为你赢得好感;但最终决定话语权的,则是一个人真正的实力,也就是解决问题的能力。

我们常说“这个员工很靠谱”,意思是“他做事让人很放心”。

这个放心体现在两个层面:一个是“按时交付”,即按时提交结果,尊重双方约定的时间,甚至给对方留下富余的时间进行后续沟通;一个是“保质保量”,即质量有保证,不会偷工减料、漏洞百出,甚至超出对方的期待。

面对一项任务时,聪明的小伙伴会审时度势,寻找捷径;而靠谱的人一定会充分发挥责任心,踏实认真地完成任务,让别人放心。


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摒弃情绪化
谁都有不开心的时候,但是工作需要理性和克制。如果你把情绪带到工作中来,别人怎么放心把重要的事情交给你做?

即使你业绩再出色,工作能力再强,但是为人情绪化,经常把不良的情绪带到工作中,这影响的将不止是你个人,也会影响到全组人的工作状态。

工作不是儿戏,只顾自己的情绪,不顾大局,让别人贴上“不靠谱”的标签,那么你的职业生涯必将深受影响。


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不闲话 无是非
还记得寓言故事《牛是怎么死的》吗?
牛是怎么死的?
牛耕田回来,躺在栏里,疲惫不堪地喘着粗气,狗跑过来看它。“唉,老朋友,我实在太累了。”牛诉着苦,“明儿个我真想歇一天。”
 
狗告别后,在墙角遇到了猫。狗说:“伙计,我刚才去看了牛,这位大哥实在太累了,它说它想歇一天。也难怪,主人给它的活儿太多太重了。”
 
猫转身对羊说:“牛抱怨主人给它的活儿太多太重,它想歇一天,明天不干活儿了。”
 
羊对鸡说:“牛不想给主人干活儿了,它抱怨它的活儿太多太重。唉,也不知道别的主人对他的牛是不是好一点儿。”
 
鸡对猪说:“牛不准备给主人干活儿了,它想去别的主人家看看。也真是,主人对牛一点儿也不心疼,让它干那么多又重又脏的活儿,还用鞭子粗暴地抽打它。”
 
晚饭前,主妇给猪喂食,猪向前一步,说:“主妇,我向你反映一件事。牛的思想最近很有问题,你得好好教育它。它不愿再给主人干活儿了,它嫌主人给它的活儿太重太多太脏太累了。它还说它要离开主人,到别的主人那里去。”
 
得到猪的报告,晚饭桌上,主妇对主人说,“牛想背叛你,它想换一个主人。背叛是不可饶恕的,你准备怎么处置它?”“对待背叛者,杀无赦!”主人咬牙切齿地说道。

可怜,一头勤劳而实在的牛,就这样被传言“杀”死了。
所以在职场上,不要轻易抱怨,你可能不经意的一句言辞,就会被不靠谱的人添油加醋,解读成不利于我们的语言,让我们深受其害。

我们既要远离传闲话、说是非的人,也要避免自己成为这样的人,这样才会给我们的“靠谱”加分。

无论是职场上还是生活中,我们都喜欢与靠谱的人在一起。所以,努力把自己修炼成靠谱的人,才能更受别人的欢迎和尊重。



福中集团创立于1995年,全球总部位于中国南京,横跨IT· 电子商务、大健康、房地产、金融投资、智慧城市五大产业版块,产业遍布中国内地各省市区、美国加拿大、日本、韩国、中国香港、中国台湾等全球各地。以“树立高科技民族企业标杆,做世界500强企业”为发展愿景,于2003年至今连续13年进入中国民营企业500强,并两次受邀登上纽约时代广场。








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