为帮助我司员工做好职业生涯规划，促进员工不同岗位之间的沟通交流，搭建成长发展的平台，10月20日，山东越海通信科技股份有限公司举办员工职业生涯规划培训会，特邀请德州汉帮企业管理咨询有限公司管理咨询顾问—张爱莲老师担任本次培训的讲师，就职业生涯管理与素质提升进行培训。
张爱莲老师简介：国家一级人力资源管理师，人力资源管理管理实战专家，国家心理咨询师，职业生涯规划师，15年一直从事人力资源系统工作，从企业高管到资深咨询师、规划师，既精通企业管理，又有深厚的实践咨询背景。工作之初进入了作为世界太阳能产业领导者的皇明太阳能集团，11年的工作中全程参与主持了人力资源体系的建设以及二次体系变革工作。在此期间作为甲方主导全程参与了整体战略和人力资源咨询项目，积累了大量的实践经验。自2011年进入咨询行业，先后担任多家企业的人力资源咨询顾问，提供过较有成效的专业培训与管理咨询。得益于第三方的咨询角度和大量的企业内部实践案例，风格更加倾向于运用结构化的逻辑，在对企业现象进行深入剖析的基础上，运用理性思维，与客户共同分析企业发展瓶颈的本质，及个性问题的解决思路。曾在多家公司、学府实施过公开课及内训课，受训学员近万人。
此次培训围绕四个方面开展，一是关于成长，如何在职场生涯中认清个人能力、岗位要求以及如何提升个人能力与企业岗位要求相适应；二是快乐成长，怎样将自己的兴趣培养为乐趣、志趣，从初入职场的忐忑不安到工作中的激情澎湃到工作后期的厌倦，无趣，怎么进行转变；三是加速成长，如何提升个人能力，制定个人目标；四是健康成长，在工作中应该必备的职业素养以及如何树立契约精神，做到人无你有，人有你优。
