一、召开这次钢铁行业节能座谈会的意图
这次会议，省节能办综合协调处和山钢集团做了大量工作，特别是山钢集团为我们提供资料、提供情况、联络典型企业，帮着分析目前行业的节能形势和今后的任务，做了非常多的工作，在这里表示感谢！各市节能办、各重点钢铁企业也都很重视，参会人员有的是经信委分管主任，有的是节能办主任，企业也是负责这项工作、熟悉这项工作的同志，介绍的情况都很宝贵，都很有价值。特别是有的企业负责人，是专家型的领导，对企业情况如数家珍。一方面是业务熟，另一方面是责任心强，既关注自己的企业，也关注行业发展。企业有这样的领导，有这样的工程技术人员，是企业的幸事。一个企业有一批这样的人，就能发展。
召开这次会议，有以下三方面的原因：
第一，是个调研会。因为有几件事触动了我的想法。一是今年年初节能工作会上提出了“一二三四五”的工作思路，其中4个支撑中，有一个是企业节能管理体系，但没有破题；二是前一段中央媒体来山东采访节能工作，要了解钢铁、建材等行业节能差距和节能措施，我们掌握的情况少；三是我参加国家发改委会议，与广东、江苏、河北、浙江座谈交流时，感到他们对本省节能状况分析得比我们宽、比我们深、比我们透。所以，就触发了要开这么一次会议的想法。
第二，是个交流会。刚才大家介绍了这些年来企业节能的做法和成效，不仅省市节能办的同志学到了很多东西，同时在座的钢铁企业也了解了兄弟企业现在的生产经营状况，在节能减排方面做了哪些工作，用了什么先进的工艺、设备和技术，取得了什么样的成效，也是一个学习交流的机会，对今后的节能工作是个推动和促进。
第三，是个通气会。要为明年全省的节能工作做个铺垫。明年的节能工作，初步想法要做好“加减法”、扭住“三重点”、践行“四目标”、强化“五措施”。做好“加减法”是今年年初提出来的，意思是说节能办的工作，一方面要节能降耗，做好“减法”；另一方面要做“加法”，抓好循环经济、节能环保产业发展，为全省经济社会发展做贡献。这样节能办的工作才能有为有位。扭住“三重点”，就是要抓重点用能行业、重点用能企业、重点用能设备，要在更大范围上推动节能工作的开展。践行“四目标”，就是节能、低碳、循环、绿色。节能大家都明白，低碳就是减排，现在环保要求非常严格，在座的钢铁企业都是首当其冲。另外是循环，刚才几个企业都讲到了，特别是潍坊特钢公司，全省循环经济大会在那里开，还参观了企业，他们循环经济的做法和效果，务锋副省长非常赞赏，在那里就让我们几个领导谈感想。再一个就是绿色，绿色不仅是节能，包括企业的生产、转型升级、提质增效，都要体现绿色发展的理念。这四个目标里面，与我们节能办的工作都有关系。节能是本职；减排有关联；循环是主管，咱们专门有一个处担负这个职能；绿色是目标，是总的方向。强化“五措施”，就是强化规划指导、创新行动、示范引领、监察保障、责任担当。
所以说，现在提出抓重点行业节能，这是明年节能工作的一个重要转变。就是在抓好国家和省重点项目、重点资金使用的同时，要关注行业的节能发展，要以点带面，不能以偏概全。抓了一些重点，不能放弃整个面上的工作，这样才能担负起省市节能办的职责。这算是个开场白，给各市节能办吹个风。今后工作视野一定要宽，工作一定要细，一定要扎实。不能光面对企业提要求，同时要约束我们自己。
二、为什么选择钢铁行业率先行动
因为钢铁行业是支柱行业，也是六大高耗能行业。第二个原因是钢铁企业都是大企业，各项工作都非常规范，很多工作都是先行先试，走在全省前头，节能、循环经济、资源综合利用都是这样。感到在钢铁行业开这个会应该有许多好经验好做法可以谈，能够保证会议的效果。第三个原因是钢铁行业现在面临着去产能、市场不景气、环保压力大、历史包袱重等新形势、新情况，挖潜增效的任务重。钢铁行业的能源成本约占企业成本的1/3，这个比重就不小了，反过来说，这方面还有潜力。以往钢铁行业在节能和综合利用方面采取了很多措施，但大家需要关注的，一是有无忽略的地方，有无盲区、空白点；二是技术进步。同样一个设备一个工序过去实施了节能改造，但随着设备的研发和技术的进步，这方面的潜力还可以挖。希望钢铁行业借助骨干企业、大型企业、规范化企业的基础，在节能降耗方面有个新的跃进和新的突破。
刚才大家都讲的非常好，对我们了解钢铁行业的节能工作很有帮助。不客气地说，开会之前了解的没有这么深、这么透，非常感谢大家。同时感觉到在企业中有大量的优秀人才，在企业的工作中蕴藏着许多的智慧和才能。在座的企业的产品不一样、效益也不同，但都做得很不错，攻坚克难，不断进步。特别象石横特钢有十几个亿的利润，潍坊特钢有几个亿的利润，反映了企业的能力和水平。
三、钢铁行业近几年的节能工作值得肯定
第一，行业节能管理取得积极进展。全省有21家钢铁企业建立能源管理体系。在企业内部逐步形成了自觉贯彻节能法律法规与政策标准，主动采取先进节能管理方法与技术，实施能源管理利用全过程管理，注重节能文化建设的长效节能管理机制，做到节能工作持续改进、节能管理持续优化、能源利用效率持续提高。全省钢铁企业中，约有1000人取得能源管理师资格，打造了一支专业化、高素质、相对稳定的能源管理人才队伍。山钢股份济南分公司、莱芜分公司，山东钢铁集团永锋淄博有限公司、泰山钢铁等5家企业的能源管理中心投入使用，企业的能源管理从局部、经验、静态、结果的管理，转变到系统、科学、动态、过程的管理，企业能源使用效率得到提高，钢铁指标水平得到改善。全省重点钢铁企业吨钢综合能耗由2010年的616.94千克标煤下降到2015年的591.24千克标煤，吨钢耗新水量由2010年的3.26吨下降到2015年的3.03吨。
第二，淘汰落后产能步伐加快。通过淘汰落后产能，企业能耗指标不断改善，主要工序能耗低于全国平均水平。其中，炼铁工序能耗392千克标准煤/吨，比全国平均值低6千克标准煤/吨。转炉工序能耗比全国平均值低3.71千克标准煤/吨。吨钢耗新水3.08m3，比全国平均值低0.36m3。
第三，循环经济典型模式示范带动作用明显。2015年我省钢铁企业工业废水达标排放率、工业粉尘达标排放率、工业固体废物利用率均为100%，烟尘达标排放率96.65%，SO2排放量较上年下降11.75%。济钢、莱钢作为全国首批循环经济试点企业，发挥了示范带动作用。莱钢积极打造资源循环利用产业链，形成了“H型钢生产—钢结构加工—房地产开发”产业链，实现了建筑钢材产品的回收和再利用。
第四，节能技术得到推广应用。许多技术得到应用，有些技术实现了产业化。山东省率先开发的冶金“三干技术”（干熄焦、高炉煤气干法除尘、转炉煤气干法除尘）得到了广泛利用，发展成为冶金企业设计首选项。据初步统计，2015年全省干熄焦发电16亿kWh,折合标准煤54万吨，高炉煤气干法除尘实现节水3500万吨以上。
钢铁行业在节能方面存在的问题，主要是经济效益不理想，影响节能投入。2015年全省规模以上重点钢铁企业与全国平均水平相比，吨钢销售收入低44元，吨钢利税低59.98元，吨钢利润低19.1元；减排压力大，环保成本逐年增加。2015年吨钢达到200元以上，环保设备能源消耗也在增加；能源消耗高。据统计，钢铁行业能耗占规模以上工业的15%左右。炼铁、炼钢、轧钢工序能耗比国内先进水平高3%-5%。这就是潜力，挖出这部分潜力就是效益。所以说，节能象其他工作一样，也是永远在路上，永无止境。
四、钢铁行业节能减排的新要求
第一，进一步优化产业结构，化解钢铁过剩产能。按照国务院试点省的批复，我省化解过剩产能的任务非常重。现在日照钢铁精品基地建设和青钢新厂区搬迁等，使产业布局和结构得到优化。老的国有企业面临市场的压力，转型、改制困难很多，提高劳动生产率、减员增效难度都很大，机遇一旦错过很难抓回来。
第二，推广先进适用节能技术，提高工艺装备水平。一方面，对现有的技术装备应用尽用。企业要把节能与环保、转型升级、提质增效结合起来。我在接受电视台采访“工业绿动力”时说，这个计划的实施，就为节能与环保的互动融合找到了很好的结合点，利用环保的倒逼政策促使企业搞技改，企业用了新的锅炉，能耗下来了，热效率由60%提高到90%，排放只是原来的12.5%，一举两得。企业在实施环保治理的时候，要把节能、节水、节材一并考虑。另一方面，要注意提出新课题，找准新方向，开展新研发。在科研资金不足的情况下，有时候坚持就是胜利。潍坊盛瑞前几年投入几个亿，企业压力很大，但没有退缩和动摇，现在出成果了。节能技术上的研发也是这样，尤其是在减少消耗和资源的重复利用方面要加大研发。潍坊特钢的钢渣，以前搞建材，做加气块，现在搞岩棉材料，原来一吨100元，现在一吨2500元，也是自己和大学搞研发。利用现有成熟的技术，同时加强对节能新技术、新设备的研究和推广应用，钢企应该还有空间，要靠技术人员动脑筋想办法。
第三．加快推进绿色制造，实现钢企健康发展。一是实施改造升级，实现绿色清洁生产。二是大力发展循环经济。应用尽用。三是引导绿色消费，加快钢结构建筑推广应用。结合汽车轻量化、高端船舶建造、超高效电机推广等工作，鼓励钢铁企业加强与下游产业协同，研发生产高强度、耐腐蚀、长寿命等高品质钢材。
总之，本来设想召开的就是这么一个小会，座谈会、通气会、了解情况的会。节能综合协调处和山钢集团非常重视，企业也很踊跃，这也反映了政府工作应该贴近实际、贴近企业、贴近需求，要和企业“合拍共振”，要接地气。政策不接地气就不起作用，有时候还给企业添麻烦。这次会议是一个好的开端，希望钢铁企业在节能方面能够给予我们更多的支持，创造更多的经验，取得更大的成效！
