大数跨境

HR们,千万不要放弃治疗……

HR们,千万不要放弃治疗…… 事业窗
2015-12-08
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导读:这年头做个HR真心不容易,大到绩效薪酬,小到同事孩子何时满月你都要了如指掌。想当年有多少妹纸看完《杜拉拉》都

这年头做个HR真心不容易,大到绩效薪酬,小到同事孩子何时满月你都要了如指掌。想当年有多少妹纸看完《杜拉拉》都自以为看见自己的将来,穿着美美的高跟鞋潇洒的穿梭于各个部门之间,搞定一切问题,还顺便搞定了销售总监。但是,渐渐地……贱贱的……突然醒悟,杜拉拉里都是骗人的,我们都变成了蛇精病啊!有木有。所以,如果你身边有以下病症的HR朋友,请一定要多多体谅!因为他们曾经也是怀揣美好梦想的孩纸。



病症一:话唠


久说成疾,根本停不下来!!!

见人自来熟,看谁都像候选人!!!
“这位小伙子,我看你面露金光,天庭饱满,很适合我们公司,加个微信不?”
如果你有这样的HR朋友,请拉住TA。
不是他爱唠嗑,是走火入魔。




病症二:沉默的羔羊


上班开会,上班培训,上班面试,上班说说说。
下班开会,下班培训,下班面试,下班还要说。
如果你遇到这样的HR朋友,请关爱TA。
他/她不是爱沉默,是他/她太渴望寂寞。





病症三:过分热情


不要和一个HR分享你的故事,不是天生的柏万青担当不起HR这一份重任。
大至夫妻和睦,小至淘宝店铺,没有HR不能过问的事情。
HR大门一关,掐指一算,“这位同志,我们聊一聊……”。
如果你有这样的HR朋友,请理解TA。
不要怪我过分热情,是我的DNA已经职业突变。





病症四:偏执狂人


都是微软office祸害遗留患者啊!!!

EXCEL十个窗口一起开,旁边再来个工资计算系统,再给我一份员工手册编写 word文档,那都是妥妥滴。
数学都是中科院的出身,语文都是曹雪芹的后代,office软件熟练程度一定是比尔盖茨的亲兄弟!!!
如果你有这样的HR朋友,请尊重TA。
不是你的小数点让我痴迷,是我的大脑芯片已经是X核时代。



所以,如果你身边有这么一位HR,如果你真的爱她,如果你真心为她好,请务必向她推荐这款帮助HR解决日常多项繁琐事务的高能软件,让她瞬间拥有一个省时省力又省心的HR好帮手,开启管理的新体验……



事业窗
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电话:400-965-9098
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作为国内全景可配置解决方案的HR数字化产品的专业厂商,事业窗通过先进的产品架构和全新的服务理念,帮助企业在快速变化的市场环境中,获得细致的运营支持和数据积淀,建立真实可靠的人力资源决策支持体系,持续提升人力效能。
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