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争创一流 | 新嘉集团(区供销社)职工“微感言”选登(四)

争创一流 | 新嘉集团(区供销社)职工“微感言”选登(四) 新嘉集团
2024-08-28
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新嘉集团(区供销社)职工“微感言”选登

(四)




为进一步发扬争创一流、奋发有为的工作作风,激活干事创业的热情、动力,推动职工将个人成长目标融入企业发展蓝图,新嘉集团(区供销社)党委在全系统开展“让争创一流成为习惯”微感言征集活动。活动开展以来,系统内广大职工积极将“争创一流”与岗位建功、自我提升等方面紧密结合,畅谈在岗位上“争创一流”的所思所想。下面,让我们一起来听听他们的感言。


南翔商业公司 王晓薇


“争创一流”不仅要内化于心,更要外化于行。作为人事工作方面的新人,我要增强学习的自觉性,主动学习人事方面的业务知识,拓宽知识面。要坚持理论联系实际,提升处理复杂问题的能力,尽快适应岗位。同时,我也要进一步提升大局意识,将自身的发展与公司发展大局相结合,提高站位思考分析问题,也要主动学习了解其他部门和领域的相关知识,不断拓宽视野,提升综合素养,为“争创一流”奠定扎实基础。


郁金香公司 严晓琳


“争创一流”需要以精雕细刻、精益求精为标准。作为郁金香酒厂的一名品控工作者,我始终坚持精益求精的工作原则,从原材料入场到最终投入生产的每个环节,都严格按照食品安全标准执行,时刻做到精准管控。在日常工作中,我以高标准、高质量、严要求为目标,定期做好食品安全风险的日管控、周排查、月调度台账,做到真实、完整、清晰、整洁。同时,每月坚持参加食品安全培训活动,不断加强食品生产安全知识,力争成为行业里的“精通者”。


江桥供销社 姚双


“让争创一流成为习惯”需要我们始终铭记于心、践之于行。我深知,平凡的岗位也能展现出不平凡的担当和作为。作为一名财务人员,在日常工作中,我始终坚持严谨细致的态度,确保每一笔账目的准确无误。平日里,我也会积极学习新知识,不断提升自己的专业素养,努力在普通的岗位上追求卓越,争做一流。我也将继续坚持以“争创一流”为目标,不断挑战自我,在财务岗位上书写精彩篇章,为企业的发展贡献出更大的力量!
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