有一群人始终默默守护着大家的安全，他们就是普通的保安员。为了向这些倾注多年心血的前辈表达感恩之情，也为年轻的保安员们注入动力和方向，特别推出“致敬退休保安”栏目。通过记录退休保安员的工作生涯和人生感悟，希望传承他们的坚守精神和工作智慧，为新一代保安员的带去力量。
朱玉林，安徽滁州人，是一名党员，今年9月退休。采访中，朱队长提及退休这事，他首先表达的就是感谢，感谢浦保公司领导对他的关怀和帮助，感谢公司多年来给他提供了稳定的工作和社保。
“我退休以后每个月能拿到2000多块钱的退休金，我觉得蛮好的，真的很感谢公司。”朱队长言语中有些喜悦，也有些感谢。他表示，在浦保公司工作20来年，说起来也是蛮辛苦的，之前有10多年都是需要倒班，后面才换成了长白班，但他觉得公司给他交了社保，退休以后他可以拿到退休金，以后的生活就有了保障，真的很不错。
作为一名老员工，朱队长看着公司一路发展壮大，也看到了最近这几年的发展瓶颈。他认为，保安市场竞争激烈是一方面，另一方面有很多不规范的市场竞争手段，导致像浦保公司这样认认真真按合同办事的专业的保安公司越来越难。言语里有很多无奈。
同时，朱队长也谈到，浦保公司作为一家成立了几十年的专业、规范的保安公司有独特的核心竞争力和优势。比如：公司是国有企业，资历雄厚，制度规范完备，公司给员工提供了合法合规的待遇，有年假，节假日加班有三倍工资，有高温补贴，员工工作起来可以更努力，更有干劲。在他看来，浦保公司的保安员拥有的责任心，对工作的细心普遍都比较强，做事很认真。在朱队长的队伍里，有一个名叫张成功的年轻队员，做事积极主动，他经常鼓励这名队员要考取消防员相关的操作证，要考取更高级别的保安员证。现在公司把他当后备队长来培养，以后一定会给予更多重任。
朱队长还认为，浦保公司队员的特点就是，勤快、勤恳、勤劳。小到每一个细节，每一个关键都会做好，每一次台风天或者雷雨天，客户单位的各种小事都会检查完好，从来不给客户留下不好的印象。而且主动性很强，任何事情都会想在前，做在前。工作20来年，朱队长的队伍里从未发生一起给客户单位造成损失的事件。
在带领队伍方面，朱队长觉得自己没有秘诀，就是真诚相待，公平公正，还要经常跟队员谈心，尽力帮助队员。2016年一名叫冯启才的队员请假要回去看完生病的母亲，还给朱队长看了一张其母亲躺在地板上的照片，朱队长当下就觉得心里很不是滋味。他很快向中队长和公司领导反映这名队员家里条件艰苦，能不能帮助一下。后来，公司经过商讨给这名队员申请了帮困补贴。
因为曾经有5年当兵的经验，还做过副班长，朱队长觉得当保安和当兵有很多共同之处，那就是：务实、较真、严谨的习惯和态度，规则性强，纪律意识浓厚。不同的是，保安需要很强的沟通能力，这一点他认为通过多年的保安工作，自身收获了很多，与人打交道的能力大大增强，这对生活也非常有帮助。
同时，作为一名党员，朱队长很感谢多年来领导的重视和培养。他觉得自己虽然是名普通的保安，但一直努力工作，在岗位上兢兢业业，也算是交出了一份满意的答卷。
最后，谈到给年轻队员的建议，朱队长真诚地说：“现在保安行业竞争激烈，一定要认真踏实，今天如果你不努力，明天你可能就要找工作了。”
在采访中，作者感受到朱队长身上有鲜明的军人烙印，逻辑思维严密，规则意识强。略微不太擅长表达，但语言中肯，真诚，这就是很多浦保公司保安员的样子。
联络员：梁小小/编辑：梁小小/审核：张志凌/浦保公司综合编辑