强化主体责任落实 提升履职担当意识

作为公司环保科负责人，在近期工作中存在了严重失职问题，对此我深感愧疚和自责，并愿意接受公司对我的批评和处罚。在此我做出深刻检讨：

首先，思想认识站位不高。当前环保形势非常严峻的情况下，我对公司环境保护存在认识不足的问题，环境治理事关企业高质量可持续发展，没认识到环境治理不到位会存在矿井停产整顿的严重后果。

其次，执行力不够。环保科工作点多面广，包括大气、水、固废、危废、能耗双控、节能减排和爱国卫生等工作。针对这些范围，我必须履职尽责，但存在充当老好人思想，碍于人情，在通报问题上打折扣，随后也未落实整改情况，给日常工作造成不良影响。

接下来,我承诺从以下三个方面开展我的工作：

1、提高政治站位，深化思想认识，要及时关注和传达上级下发的文件及领导讲话精神，以便开展各项环保工作，确保无环境保护事故发生，为我矿的安全生产保驾护航。

2、提高执行力，敢于撕破脸，突破老好人思想，坚决落实好各项环保规章制度，严把细节，坚持按照《余吾煤业公司全面卫生质量管理办法》和《余吾煤业公司控烟管理办法》抓控烟和卫生工作，从而展现公司优美的矿容矿貌。

3、培养团队凝聚力，俗话说“一个好汉十个帮”再强大的人也需要人帮，只有把全科人员团结在一起，只有全科人员心往一处想，劲往一处使，才能为公司的环保工作出力献策。

10月27日，招待所所长冯江波请假，本由我代替参加调度会，但因个人原因在调度会开始前未能到场，给公司造成了不好的影响，对此我深感自责，并做出深刻反思：

调度会是公司通报各项事务、保证生产生活安全有序，一年365天雷打不动的重要会议，但我因个人原因未能按时参加，反映出对调度会议制度重视程度不够，未严格遵守公司调度会议制度，给公司造成了严重的负面影响。

我将以此次错误所作的检讨书作为一面镜子，定时定期的批评和教育自己，化羞耻为动力，努力做好本职工作，绝不再违反公司规章制度，并保证在今后的各项活动和会议中提前到场，同时也希望大家以我为戒，在今后的工作中不会再出现类似的情况。