我为至雅代言 ○ 第七期
曹 艳
精英档案
曹艳 女
2019年2月入职至雅集团
任至雅集团仙孚企服陕西大区总经理
爱好健身、游泳、运动
从事资管行业7年，熟悉融资租赁、基金、保利、债权等多个领域
未来希望跟着至雅集团仙孚企服共同成长
我的业务谈
姿态上低调，低调中修炼
至雅集团：您是怎么加入至雅集团的？
曹艳：我曾经在一线担任过客户经理，从事这个行业有七年的管理经验，我上一家公司的总经理，也就是现至雅集团仙孚企服第四事业部经理，与我一同共事了三年。我们在一起可以说是风雨同行、志同道合，我们从上海至雅集团仙孚企服看到了对行业未来发展的希望，于是我们也希望能跟至雅一起创造出自身更高的价值。
至雅集团：您认为您在过去的工作经历中，取得的最大成就是什么？
曹艳：我认为我主要是通过这么多年的销售从业经验以及管理经验，在这个行业中沉淀了一定的客户群体和同行同事的人脉关系，相互建立了稳定的信任与交流，从中获得不少新的理念。根据行业发展规律和国内外趋势来看，我认为我们现在更需要敢做敢闯，虽然这是我们西北人一个比较典型的特质，但我有信心带领团队在西安创造更多的辉煌。
至雅集团：在这一行客户可能比较在意安全问题，这一点您是怎么做到让他们放心的呢？
曹艳：这一点我是会去经常性的讲解，不是说只有一天两天，而是实打实的坦诚相待的跟客户去讲解公司和产品的真实情况，包括后期的风险把控。把我们知道的一五一十告诉他们，如果有我们不知道的或者说是专业性要求更高的知识，我们会通过培训部包括是上层领导的辅助去给他们解答。甚至有些强意向的客户，我们会安排他们实地考察上海总部以及项目地，这些也都是我已经亲力亲为过的。
除此之外，我跟客户说的最重要的一点，就是告诉他们每个项目我们都在步步跟进，从项目最初研发开始到整个运营情况以及后期，我都会耐心的向他们解答。我也会协助我们的团队一起去解答以上所有疑问，这也是我一直在做到的，更是我们业务不可或缺的一部分。
我为至雅代言
平安稳定经营，健康长远发展
至雅集团：您在带领团队的过程中有什么比较有趣的小故事可以分享一下吗？
曹艳：我们在工作过程中相处的比较像兄弟姐妹，比如谁过生日的话大家都会为他举办一个小聚会，像这种都是很平常的一些事情，就和我们面对客户的方式一样，做到平常在细节上的关爱，从而增长他们对我们的信任度。
我在这个行业做了这么多年，一个是运气好，另一个是我一直非常注重建立信任度，不仅仅是对客户、也对同事做到关爱关心，比如一般我们如果要去新的公司考察之类的，都是由我来带头，大家都会愿意跟过来，就形成了一个比较牢固的合作团队。
在这个行业中也是，同行多、竞争性高，客户群体也有很多专业性比较强的，产品种类多样化，各类产品面对的客户群体也有差别，这些过程中信任度的价值永远是很高的。
至雅集团：对于职能端服务和市场开拓，您需要集团公司提供什么支持呢？
曹艳：针对中后台服务，其实更多的支持就像今天老师们讲解了一些课，除了专业知识以外还有一些企业职场文化，这方面我们的员工都需要一些指导。这方面我希望能有更丰富更活跃的职场文化，以及一些更柔和的宣传和广告，给我们的客户展现专业性更强的企业文化。
针对市场的开拓，以前我们采用过很多活动方式，比如红酒品鉴，观影活动之类。后期我们也希望通过这类模式去做，去年开始客户群体更具多样化，不论年龄差距或者思想认知差异都比较大，想要把各类客户群体集中在一起需要去做一些努力，希望公司多给我们提供一些活动策划方案、思路。我们分公司还不够完善，我们跟着集团公司一起，加快脚步努力完善吧。
至雅集团：您对公司的未来发展有什么希望呢？
曹艳：我希望公司在未来能够平安、稳定、健康的发展，这就是我最大的希望！
至雅集团
至雅集团致力于成为产融结合的服务型国际化实业集团，深耕实体产业供应链各基层点，为实体经济注入新活力，全面协助实体企业快速产业升级。发展至今，集团已经成为一家囊括实业、融资租赁、商业保理、互联网技术等多个板块的集团化企业。
至雅集团发扬“奋发图强、主动竞争、以人为本、实业报国”的企业精神，秉承“至臻内核，至雅品位，至实后盾，至尊服务”的品牌理念，按照“创新发展模式，践行共建共享”的战略部署，诚信立业，规范经营，担负责任，开拓进取，主动参与多层次的市场体系建设，积极推动多方位的经济结构转型。
