在这个充满活力的时代，中国企业正以前所未有的速度和规模“出海”，在全球经济版图上绘制着属于中国的印记。据统计，截至2023年底，中国对外直接投资存量已超过2.6万亿美元，遍布全球190多个国家和地区。其中，科技、制造、电子商务等行业成为出海的主力军，年均增长率保持在两位数。
随着中国企业的国际步伐加快，一系列挑战也随之而来。境外法律问题尤为突出，成为企业国际化道路上的“绊脚石”。海外用工法律差异巨大，企业必须适应不同国家的劳动法规，处理复杂的劳动关系和税务问题。数据合规方面，各国对于数据保护的要求各不相同，企业在跨境数据传输和存储时必须严格遵守当地法律，否则可能面临重罚。此外，知识产权保护、合同法律风险等也是企业必须重点关注的问题。
在这样的背景下，2024年03月29日，律意携手霖珑云科以及萨奕国际联合举办一场主题为“中企出海，决战出海新时代”的线下分享沙龙，旨在为中国企业提供一个交流和学习的机会，帮助大家更好地理解和应对这些挑战。
上海市外国投资促进中心美大部部长张琤先生
在本次出海企业跨境人才分享会上，上海市外国投资促进中心美大部部长张琤先生发表了精彩致辞。张部长首先对与会企业家表示欢迎，引用数据指出，2023年中国对外投资总额达到10418.5亿元人民币，同比增长5.7%，显示中国企业出海的强劲势头。他强调，中国企业的国际化已从传统制造业扩展至服务业、高科技等领域，众多企业如华为、阿里巴巴等在全球取得显著成就，体现了中国经济的活力与创新。
同时，张部长也提到中小企业在国际市场的亮眼表现，如贝壳社和中策轮胎的案例，展示了中国企业在海外的成功及对当地经济的积极影响。他强调政府对企业国际化的全方位支持，包括政策引导、资金支持等，并鼓励企业提升自主创新能力和国际竞争力。政府将助力企业拓宽人才招聘途径、建立并完善培养体系，并提供管理指导，以确保企业在海外市场的稳健发展。
律意数据合规高级顾问
律意数据合规高级顾问就员工个人信息出境合规实践进行了精准而务实的演讲。他明确指出，在全球化商业活动中，员工个人信息的跨境传输是企业不可避免的现实。为了确保合规，企业必须满足一系列条件：合法性基础、充分告知、安全评估、标准合同签署以及个人信息保护认证等。
王顾问强调，合法性是个人信息处理的前提，企业必须在法律框架内收集和使用员工信息，并确保员工被充分告知。同时，企业应根据实际情况评估个人信息出境所需要采取的合规路径，包括安全评估、标准合同评估、个人信息保护认证。
他还提及，进行个人信息保护影响评估对于发现和解决问题至关重要，有助于企业及时调整策略，确保员工信息安全。这些措施的实施，不仅保护了员工的个人隐私，也为企业的海外业务提供了坚实的法律保障，助力企业在国际市场中稳健前行。
在本次沙龙活动中，我们深入探讨了中国企业出海的新趋势与挑战。张琤先生的致辞展示了中国企业国际化的辉煌成就和政府的全方位支持。王顾问则针对员工个人信息出境合规的实践，提供了清晰的指导和建议。这些宝贵的见解和策略，不仅为企业提供了实用的合规框架，也为我国企业在全球市场中的稳健发展指明了方向。
我们期待中国企业在未来的国际舞台上展现更多的智慧与力量。
活动现场
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