本期的泰岳追梦人是泽泰新能源的副总经理李晋李总。
说起泽泰，也许大部分人跟我一样，感觉会有些神秘。其实在2018年年会上，董事长已经在集团本年度规划的关键词“一城一园一合作”中，介绍了泽泰2018年的布局：“从欧洲引进先进的技术和设备，促进新能源环保产业与国外企业合作。”
今天，李总也在采访现场，跟我们介绍了正在蓬勃发展的泽泰新能源有限公司：泽泰目前的阶段性工作，一方面是在欧洲寻找新材料、新技术；另一方面，我们与北京、上海的企业合作大型环保工程与政府的PPP项目；在将来，我们将培养出一个与集团汽车板块并行发展的新产业。
01泽泰的教室
“进了好大学也好，进了好公司也好，如果有活到老学到老的想法，那就有无限的可能性。失去好奇心的那一瞬间，人就死了! 读书，不是为了考试，而是为了成为出色的大人。”
——《女王的教室》
这句话出自前几年刷爆朋友圈的电视剧《女王的教室》。也许是因为国内应试教育盛行，也许是因为那时大家都站在大学毕业的分岔路口，充满对未来的不安与向往，阿久津出现了，有人感叹时光蹉跎，更有人摩拳擦掌，为了变成她口中“出色的大人”。
在与李总交流的过程中，阿久津的这句话就一直在我的脑海里回响，我就像6年3班的学生一样，聆听着来自李总的分享。
她是武汉人，毕业之初也像每年涌出校园的大部分学生，经历过并非一帆风顺的求职之路。在逆境中，有些人会妥协，但另外一些人却更清醒。因为有些警示，总会把自己伪装成坎坷，让妥协的人沉溺其中，又指引不甘的心醒来。
她说，一定要根据自己的性格选择岗位。只有认清自己才不会努力错方向；
她说，要学会吃苦，但不要理解错“吃苦”这两个字——是要在工作上多花心思，多动脑筋；
她说，如果有学习的机会，一定要虚心、踏实地去学习。2011年，李总能够抓住机会，在几名面试者中脱颖而出，来到当时的北京现代担任行政人事经理，很大一部分原因是她曾经学习礼仪，做过礼仪培训师。看，所有的付出和学习，都不会白费；
她说，想讲话，就一定要拿到话筒。所以有机会就一定要去争取，人生，就是靠抓住这珍贵的、仅有的一两个机会而改变的。
02单纯的、朴实的感动
在泰岳的几年，给她留下的感动太多，但若说起来，首先想到的永远是爱基金成立的时候。
爱基金成立之初的活动，是她负责组织的。一方面，公司本着将员工当家人的理念，成立爱基金后，向其中注入大量资金；另一方面，我们希望唤起全体员工对爱基金的责任与重视，于是，在活动之后，安排了一个自愿捐款的环节。
她觉得些忐忑，但泰岳的家人们怎么会让人失望呢？
首先是管理层依次走向捐款箱，然后行政人事经理们也送出了各子公司未能到场的全体员工的爱心。片刻的功夫，捐款箱里已经被塞的满满的。
因为大家都是匿名捐款，尤其是各店未到场的员工们，所以不存在任何想要为自己争取机会、想要表现给谁看的心思，捐款箱里装下的全部都是单纯的、朴实的、一份份爱心。
自爱基金成立以来，也切切实实地为泰岳的家人们做了很多实事。这就是她最珍视的爱基金，和她在泰岳最珍贵的回忆。
03一件小事就是一针
问起李总，如果在工作中遇到一些棘手的问题，会怎么调节。
她很可爱，跟我们分享了一个小方法，就是绣十字绣：“一件小事就像一针，几件事就是一个小方块，等绣完了，就能看出整个图案。处理事情也是一样的，等解决完一个一个小问题，就能站在一个宏观的角度去分析了。”
她告诉我们，从前在现代工作的时候，一些小问题也会觉得棘手。随着需要面对的事情越来越多，一件件顶着压力抗下来以后回头再看，从前觉得是困难的事，现在看来已经不是问题了——只要挺过来，就会越来越强大。
“工作，就是一个问题接着一个问题，什么时候没有问题了，那这里也不需要你了。”她的这句话，让我印象深刻。
信任集团：
我看着集团从奔驰与现代两个4S店发展到现在，成为行业中的佼佼者，我相信，在董事长的带领下，各位同事无论是在事业上，还是收入上，都一定可以有所收获；
信任领导：
每个人的好与不足，领导都会看在眼里，每个人在泰岳都能得到最公正的对待；
信任同事：
每个同事都是一粒种子，每颗种子都发芽才会长成森林。不要把过多的个人感情带到公司里，我们需要更多正能量。
