上午8时30分，大会在庄严的氛围中拉开帷幕。烟台厂安全员孙兆利率先登台，为全体人员宣讲“开工安全第一课”。他结合集团各工厂2025年发生的安全事故案例，以及行业内的典型安全事故案例，用触目惊心的数据和深刻的事故教训，敲响了新一年的安全警钟。孙兆利强调，安全生产是企业发展的生命线，任何时候都不能有丝毫松懈，必须时刻保持警惕，将安全意识融入日常工作的每一个细节。
随后，王其选在点评环节中进一步升华了安全工作的内涵。他指出，安全绝非仅仅是生产系统的职责，销售、行政等所有系统都必须高度重视。安全无小事，任何一个环节的疏忽都可能带来不可挽回的损失。为此，他明确要求公司企管办将安全责任写入所有员工的岗位职责中去，让“人人讲安全、事事为安全”成为全体众德人的行动自觉。
大会第二部分聚焦“春节假期作业”优秀作品展示。为鼓励员工在假期中不忘学习充电，集团特别布置了一项特殊的“假期作业”——结合企业文化，运用AI数字化等新工具完成创意作品。活动现场，一批运用即梦、小云雀、剪映、豆包等前沿工具创作的优秀作品轮番亮相，既有展现企业精神的创意短片，也有融合文化理念的数字海报，充分展现了众德员工拥抱新技术的热情与潜力。
王巍翰总经理在点评中首先回顾了今年春晚的两个精彩瞬间——机器人参演的创意小品《奶奶的最爱》和机器人武术节目《武BOT》。他感慨道，从春晚舞台上的机器人扭秧歌、机器狗舞狮，到极限跑酷、正反空翻刚挑战完观众的想象力，双截棍棍花翻飞快出残影，继续挑战观众视力。科技正以超乎想象的速度改变着我们的生活和工作方式。那些曾经只存在于科幻电影中的场景，如今已成为日常现实。技术迭代的速度之快，容不得我们有丝毫懈怠——不学习，就会被淘汰；不拥抱科技，就会被时代远远抛在身后。
他强调，AI是每一位员工必须学习和掌握的工具，它能极大提升工作效率与质量。但同时他也提醒大家，AI创作中常会出现常识性错误和细节偏差，我们必须不断提升提问方案和甄别能力，追求精益求精，让AI真正成为工作的得力助手。唯有保持空杯心态、持续学习，才能在科技浪潮中乘风破浪，与时代同频共振。
下午的“企业文化”学习环节将大会推向高潮。王巍翰总经理率先开讲，他从“什么是文化”“什么是企业文化”层层递进，深入阐述了众德“营养作物 健康人类”这一企业使命的内涵与意义，引导大家思考个人价值与企业使命的同频共振。随后，优秀员工代表结合自身岗位实践，分享了他们对企业文化的理解与感悟。
王其选董事长用时两个多小时，精讲企业文化的两个核心要点。一是公司倡导的工作精神之一——“OK”精神，他着重强调了“执行力”的重要性，指出再好的战略部署，没有坚决的执行力都是空中楼阁。二是公司建设的六大系统——档案管理系统化、信息管理系统化、反馈系统化、制度系统化、育人机制系统化、工作程序系统化。王其选强调，系统化建设是公司行稳致远的根本保障，各项工作都要在系统化的框架下有序推进，才能形成合力、提升效能。
正月初八，寓意“顺星”纳福、五谷丰登。这一天，众德集团以一场内容丰富、内涵深刻的开工大会，为新一年的征程注入了强劲动力。从安全基石的筑牢，到数字技能的提升，再到文化共识的深化，全体众德人将以更加饱满的热情、更加务实的作风、更加创新的思维，策马扬鞭，携手共赴高质量发展的新征程！
作者 | 融媒电商部-陆培亚
