在鸿蒙零部件事业部滨州基地的生产一线，机器声常年不息，而比机器运转更持久的，是一群人的坚守。他们来自生产一线，用双手打磨出产品的精度，用汗水浇灌着生产的节奏。殷玉峰、胡小涛、王战军——三个来自冲焊部的名字，用日常的点滴行动，在普通的岗位上兢兢业业。他们没有惊天动地的壮举，却让“榜样”二字，落在了每一次调试、每一次检验、每一次合力攻坚的日常里。
殷玉峰是冲焊车间的机器人焊接操作工。2022年入职以来，他一直把学校里学的机械制造和计算机编程知识用在实际操作中。焊接机器人怎么摆弄、程序怎么调，他上手很快，但他常说：“活儿不光要做完，还得做好。”2024年下半年，车间接到锂电增程版电池托架的生产任务，当时什么都没有，为节省费用，工装夹具需要自己制作，既要满足当下的安装要求，同时还遇到自制工装取件难、焊接易偏差等一系列问题。殷玉峰没有退缩，在高本利部长的支持下，他带着几个同事加班加点，一遍遍尝试。最后不仅做出了适合的工装，还想办法加了个气动取件装置，顺利完成了任务。
平时，他总随身带着尺子和笔，遇到问题或有点子就记下来，车间里一些闲置的材料也被他拿来改进工装。每天早晨，他都会提前四十分钟到岗，把设备、程序检查一遍。他说：“提前准备，心里踏实。”在团队里，他也经常和补焊、打磨的同事沟通，提前调整机器人程序，避免批量工件出现误差。用他的话说：“一个人再能干，也不如大家一起把流程理顺。”
胡小涛在冲压车间干了六年。2019年进厂以来，“精准、高效、安全”就成了他每天工作的标准。冲压这行，稍不注意就容易出问题，胡小涛检查产品格外仔细，常常用手摸、用眼睛看，就怕有开裂或暗伤。这么多年下来，他跟着高本利部长学会了模具维修、液压机调试、工装制作这些技能，不仅自己能顶得上，也常帮着团队解决难题。他时刻谨记：“安全是第一位的，每一步都得按规程来。”每周的安全培训，他从不缺席。
工作中，他会和班组成员一起把任务理清楚，谁负责什么、做到什么程度，都明明白白。他说：“冲压是个连贯的活儿，哪个环节松了劲，最后的产品就可能出问题。咱们每个人守好自己的岗位，整体质量才能上去。”
王战军2021年加入公司，负责冲压车间大冲床的安全操作。四年多时间，他在岗位上的成长进步，靠的是“认真干、不断尝试”的劲儿。他知道，这份工作既要保证质量，也得讲效率，所以平时特别注重积累经验，怎么放料、怎么调整设备能更快更稳，他心里有一本账。今年六月，基地要把闲置厂房的设备拆运到PACK工厂，王战军也参与了。他凭着平时攒下的动手能力和踏实态度，帮着团队一起把活干得利利索索，受到了领导的表扬。
在车间里，他和同事关系处得好，他常说：“一个人能耐再大，也比不上大家齐心。”公司强调“安全第一、预防为主”，他不仅自己遵守，还经常提出一些安全方面的小建议。在他看来，公司和员工是互相成就的：“鸿日好了，咱们才能更好；咱们认真干，鸿日也就发展得更好。”
滨州基地冲焊部团队合影
三个人，三个岗位，却有着相似的底色：认真、负责、愿意为团队着想。殷玉峰爱动脑筋，能用技术解决实际问题；胡小涛心细如发，把质量和安全抓得严；王战军则朴实肯干，注重协作。而冲焊部部长高本利常说的“好记性不如烂笔头”，也成了这个团队的习惯。大家习惯把问题、想法随时记下来，一点点改进。在这里，看不到单打独斗，更多是一起商量、一起使劲的场景。他们相信，态度决定干事的模样，细节影响最终的结果；只有心里装着客户、手里把住质量，才能把事情做好。
榜样的力量，不只是个人的出色，更是能让周围的人也跟着一起进步。在滨州基地冲焊部，殷玉峰、胡小涛、王战军的故事正在激励着更多同事。他们身上那种踏实钻研、注重协作、敢于担当的劲儿，正慢慢传递开来。这支队伍会继续扎根岗位，携手向前，用更好的合作与更实的业绩，为公司发展添砖加瓦，在平凡的路上走出一串扎实的脚印。
编后：
一支优秀的团队，不在于口号有多响亮，而在于每一步都走得扎实。殷玉峰、胡小涛、王战军三位员工，代表的是无数在一线默默坚守、精益求精的身影。他们的故事，诠释的是最朴素的职业信仰：把本职做好，把团队凝聚好，把质量守好。这种踏实肯干、持续改进的作风，正是鸿日前行最稳固的基石。滨州基地冲焊部的这支团队，用行动证明：真正的榜样，不在远处，就在身边；真正的力量，来自平凡中的坚持，也来自集体中的共进。