从学子到电网人的蜕变之旅|国网邵阳供电公司2025届管培生成长特辑（第二弹）

从盛夏蝉鸣到新春福至，七个月的时光如电流般稳步向前。一批怀揣电力梦想的青年学子，踏入国网邵阳供电公司的大门，完成了从校园到职场的首次“充电”与蜕变。他们在轮岗中积累经验，在岗位上锤炼本领，在实践中感悟初心，一步步褪去青涩，成长为电网事业的新生力量。今天，让我们一同走进他们的成长故事，聆听属于邵电管培生的青春回响。

轮岗实践：

多岗历练 全面成长

为助力管培生拓宽职业视野、补齐能力短板，全面熟悉公司各部门核心业务流程，公司为2025届管培生量身定制跨部门轮岗实践计划，让青年员工在不同岗位的沉浸式历练中积累多元实操经验，提升综合专业素养，稳步向复合型电力人才迈进。

曾卓与李娇在银田变学习变压器保护原理

调控中心管培生曾卓、李娇主动响应公司安排，前往变电检修公司开启为期四个月的轮岗实习，分别扎根二次保护班与变电运维班，在一线现场练就过硬本领。

李娇跟师傅对主变油温、设备接头等进行红外测温

近距离接触主变时的震撼，让李娇读懂了电网安全藏在“一测一查”的细节里：“调度屏幕上的每一组数据，都源于现场一次次细致的巡检，红外测温仪上跳动的数值，就是电网安全的‘体温表’。”

曾卓在晏田变对一次设备贴双重命名标识牌

曾卓在晏田变为一次设备张贴双重命名标识牌的经历，也让他对岗位有了新的认知：“系统里的一个个图标，都是现场有专属身份的‘钢筋铁骨’，铭牌贴好，设备就有了‘身份证’，调度与运维的每一次操作才能精准无误。”

从调度后台到变电一线，从理论知识到实操技能，轮岗实践让管培生们打通了业务认知的“壁垒”，为后续深耕岗位打下了坚实基础。

深耕岗位：

知行合一，锤炼本领

入职培训的结束，是管培生们扎根岗位、践行初心的开始。无论是营销部门的负荷管理，还是调控中心的调度指挥，亦或是供指中心的指令下达，他们都以饱满的热情投入工作，以踏实的态度锤炼本领，在日复一日的实践中，努力实现从“会做”到“做好”的跨越，在电网运行的各个环节绽放青春光彩。

光伏业务现场，管培生刘泽钢跟着师傅钻研“四可”设备原理，沉浸式学习新能源并网技术；全省光伏调控演练中，他与团队并肩作战，模拟电网波动时的快速响应与精准调节，在技术磨合中锤炼应急能力与团队默契。“新能源的友好接入，是电网稳定的重要一环，每一次演练都是一次实战，容不得半点马虎。”刘泽钢感慨道。

日常工作里，他更是与数据、曲线为伴，化身电网的“忠诚哨兵”，时刻紧盯电网的“心跳”与“脉搏”，从海量数据中捕捉异常、分析趋势，为电网安全稳定运行提供精准研判依据。

供指中心的谭蕾，在网络令下达、操作票拟写的工作中锤炼专业能力，更在乡镇全停县配调联合演练中接受实战考验。“第一次面对突发故障模拟，难免有些紧张，但前辈们的鼓励让我快速进入角色。”从信息确认、指令下达到协调联动、恢复送电，谭蕾完整完成全流程操作，也清晰看到了自己在应对复杂故障时的思路短板，“这次演练让我明白，调度指令的每一步，都要稳、准、细，未来还要继续打磨自己的应急处置能力。”

而曾卓、李娇回到调度台后，在师傅谢露的悉心指导下，逐字逐句钻研调规与操作票拟写规范。“密密麻麻的条款，师傅一条条掰开揉碎了讲，她说调度台的每一个指令，都得有章可循。”这让二人深刻意识到，厚厚的调规背后，是沉甸甸的安全责任，每一次指令下达，都是对专业与责任的双重考验。

座谈赋能：

倾听心声，护航成长

人才是企业发展的第一资源。为精准助力青年员工成长成才，公司始终坚持为管培生搭建全方位的成长平台，通过系列座谈沙龙、调研交流活动，倾听青年心声，破解成长困惑，为青年员工的职业发展保驾护航。

公司举办“汇智邵电·擎启新程”985毕业生成长赋能沙龙，公司领导出席活动，更邀请省公司前辈、行业专家现场授课，围绕职业规划、技术精进、团队协作、价值实现等核心内容倾囊相授，为青年员工送上实用的成长指南。

现场，管培生们认真填写“心声收集卡”，与前辈专家面对面交流答疑，在思想的碰撞中明晰成长方向，收获满满干货。

省公司在星沙实训基地召开新员工调研座谈会，公司董事长发表讲话，为新员工成长成才指明方向。谭蕾作为新员工代表，现场向董事长汇报了入职以来的成长感悟与收获。会后，管培生们第一时间深入学习座谈会讲话精神，将其转化为履职尽责、奋勇前行的行动指引。

“进入国网邵阳供电公司，我真切感受到这是一家有担当、有温度、有格局的企业，公司始终把人才培养放在重要位置。”曾卓感慨道，“从入职时精心准备的住宿环境、量身定制的‘一对一’师徒培养计划，到工作中师傅们毫无保留的倾囊相授、有锻炼机会时的优先推荐，每一份关怀都让我们感受到了邵电大家庭的温暖。”董事长分享的前辈奋斗故事，更如明灯般照亮了管培生们的前行之路，让大家的学习更有方向，思考更有深度，奋斗更有力量。