大数跨境

听~新海航人有话说!(五)

听~新海航人有话说!(五) 新海航丨西部航空订阅号
2022-10-21
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导读:一起倾听新海航人的心声~

西部员工有话说……

一起倾听

新海航人的心声

新海航 新出发


2021年12月8日,海航航空正式加入辽宁方大集团这个大家庭。作为海航航空旗下航司,西部航空始终坚持贯彻落实“12.8”讲话精神,加强精细化管理,严格工作纪律,全面落实“变、干、实”工作要求,一系列的变革成果为员工带来了新的期待。

在集团董事局主席方威的建议下,海航航空旗下西部航空践行“方大发展为了员工,方大发展依靠员工,方大发展成果由员工共享”理念,不仅恢复各项原有福利,更陆续出台了免费工作餐、员工子女“方威励志奖学金”、“孝敬父母金”、医疗资助政策,一系列员工福利政策温暖着每一位新海航人的心。今天,在岗位上努力拼搏、为公司发展贡献力量的西部人也纷纷表达着对方大集团的感激与祝福。

员工

有话说























市场营销部

危险品管理员:陈恒

自大学毕业后,加入了海航的大家庭已8年有余。这8年,经历了从首都航空到西部航空不同公司之间的调动,从安保质量到危险品管理岗位之间的转换。自加入方大集团以来,一切形势开始明朗,公司始终以“党建为魂”的企业文化和“四个有利于”的企业价值观引领我们奋勇前进。在工作岗位上牢记“三个务必”:务必不忘初心、牢记使命,务必谦虚谨慎、艰苦奋斗,务必敢于斗争、善于斗争,以艰苦奋斗的精神状态破除前进道路上的一切艰难险阻。在危险品管理的岗位上,作为为旅客出行安全把关的人,我们需要恪守国家和民航局法规制度守住安全红线,不断学习拓宽自己的业务储备,与行业保持协同,确保每一个环节的执行保障都符合安全标准,为旅客提供安全、舒适的乘机环境。相信公司的明天会更好。

客户服务部

商务代表:罗宇辰

我是海航人,我有海航魂。自从方大集团加入后,我们注入了新的血液。在党建引领的浪潮中,我们始终不忘初心牢记使命,与党和人民紧紧联系在一起。我是一名地服人员,每到午餐时间,我总会向其他人炫耀,“我们的免费午餐又要到了,又是一大盒子肉,特别美味”。每当这个时候,作为海航员工我们是幸福和骄傲的。在疫情反复无常的情况下,只要有信念,只有我们有力量,那么一切困难窘境都会过去。我们会依照海航这座指路灯塔铿锵有力地坚定前行。夜越是黑暗,黎明才是我们最好的礼物。

郑州分公司

资料专员:王睿

     大学毕业后我就进入了海航航空旗下的西部航空,至今已工作了8个年头,可以说这些年公司见证了我的成长,我也看到了公司的发展。自从加入辽宁方大集团后,我深深感受到公司的变化,除了日常更加注重航班运行安全外,公司出台一系列的员工关爱政策,不但关爱员工本人,就连员工家属也能享受到相关福利,公司领导经常下一线了解员工问题,并积极为员工解决,员工归属感、幸福感增加,我们真真切切的感受到了领导的关心、公司的关爱。作为一名一线的资料员,我会持续加强自己业务知识学习,把从公司获得的幸福感转化为工作的动力,为航班的安全运行公司的良好发展贡献自己的一份力量


客舱服务部郑州乘务队

乘务员:曹子雯

我是西部航空的一名乘务员,在方大集团、海航航空集团的领导下,我切切实实在这里感受到了“家”的温暖,为什么我会称之为“家”,就是因为日常生活中领导对我们关心就像家人一样。逢年过节,部门都会组织员工关爱活动,从夏日清凉的西瓜,到冬日温热的汤圆跟姜茶,温暖着我们每一位员工的心,准备室专门为乘务员准备的“爱心补给站”更是我们乘务员上班之前的“加油站”!一颗红心跟党走,扬帆起航新征程。我们将弘扬“党建为魂”企业文化,深入践行“变、干、实”的工作总要求,在精细化管理、加重加厚安全、不断提升服务质量等工作中,我对我的工作更有信心,在这种工作环境下也倍感幸福,我期望能够在自己的工作中发热发亮,为公司发展献出一份力!























每一份来自集体和公司的关爱都在员工心中生根开花,并转换成了为公司为集体谋更大发展的动力。一系列的员工关爱政策的落地,使得员工的归属感更强了,对公司的认同感也更强了。相信在每一位员工的共同努力下,新海航将会焕发全新的生机与活力。


内容来源:西部航空党群工作部

编      辑:张乔楠

审      核:张乔楠
核      准:吴宗钗


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