授业解惑 薪火相传
为进一步提升公司教育培训工作质量
加强公司内训师队伍建设
做好公司培训内化、能力提升
知识分享和文化传承
加快人才成长步伐
促进公司教育培训业务健康发展
公司组织开展2022年度内训师选拔工作
围绕项目管理、商务管理、技术管理
综合管理、新发展理念等领域
选拔出一批能力突出、本领过硬的优秀内训师
试讲环节
参选员工
充分发挥骨干业务特长
从专业知识理论入手
结合工作实际和岗位职责
全面讲解工作经验和方法技巧
主题鲜明、思路清晰
内容详实、案例丰富
具有极强的实用性
昆山会场
合肥会场
根据选手们制作的培训微课、课件
以及最后的现场表现
评委们从教学设计、主题内容
艺术技巧、创新创意等12个方面
对选手们的表现进行了点评和打分
并最终确定了苏小珂等16人
为公司第一批内训师
颁发聘书
公司将以此次内训师选拔活动为契机
深度挖掘和整合好
内部优秀人力资源
打造一批优秀内训师
推出一批精品课程
在公司上下营造浓厚的干事创业氛围
进一步推动公司构建科学、合理、系统的培训体系
为公司各项战略的实施
筑牢人才队伍保障
【合一建证】守护城市“静脉”系列报道② | 人民的城市为人民 提升宜居品质功能
图文来源：人力资源部（干部人事部）
责任编辑：邢庆文、俞镜淇
