新海航一周年 | ​细说基地新变化

西部航空重庆基地二期公寓于2021年12月25日正式启用。2022年1月1日，公司启动天王星办公区搬迁工作，整合至重庆基地办公区，同时增加租金收入，提高餐厅、会议室、停车位等公用区域利用效率，提高公司整体沟通效率。

秉承“方大发展为了员工、方大发展依靠员工、方大发展成果由员工共享”的理念，辽宁方大集团海航航空旗下西部航空积极落实“变、干、实”，在2022年1月26日正式推行员工免费工作餐福利！用最好的服务和味道，带给大家满满的幸福感！

为打造园区整体秩序面貌，打造安全、整洁、和谐、优美的园区环境，西部航空吹响园区改造的号角，一场刀刃向内的“自我革命”在基地内如火如荼开展。基地全体员工积极参与，大家充分发挥主人翁意识，将企业当成自己家，清洁每一个卫生死角，擦洗每一块玻璃，捡起每一个烟头，清除每一颗杂草，园区环境焕然一新。同时针对园区范围内所有库房、办公场所、资料室等进行集中整治。劳动创造美好，通过日常性的清洁工作，每一个员工感受到付出的意义，体验到团结的力量，共享到劳动成果的喜悦。

加入辽宁方大集团以来，西部航空牢记“党建为魂”的企业文化，强党建元素及企业文化氛围布置，为园区增添党建新活力。

重庆基地超市开始自主运营以来，海航物业重庆分公司对商品种类及销售情况进行调研，保留了销量好、员工需求量大的商品，并根据员工反映的需求增加米、油等以前超市未销售的商品，为大家带来更多便利。超市现有销售商品包含食品、饮料、日用品等170余种商品，满足员工的基本日常生活需求。

为深入推进和落实公司“温暖、健康、幸福”三大工程，更好地关爱职场哺乳期女性，为其提供更加人性化的温馨服务，西部航空特别设立暖心母婴室，为哺乳期的妈妈们搭建爱的庇护所，为同事们提供一些便利和更宽松的环境，体现了公司将员工放在心上的细腻。

为积极践行“员工是最宝贵的财富”，西部航空以服务一线员工队伍为旨要，以塑造“家”文化为目标，切实提升乘务员的幸福感和满意度，在重庆、郑州属地准备室设立了“爱心补给站”，为一线员工提供了一个驻足、休憩的驿站。

加入方大的一年，是变革的一年，是新征程的一年。“变”不仅仅在每位员工心中悄然发生，更是在西部航空每一个角落落地生花。一系列喜人的变化使得新海航员工的安全感更强了，对公司的认同感也更强了。相信在大家的共同努力奋斗下，新海航定将走向更加美好的未来！