首都航空员工刘俊姌说:“父母今天收到了公司发放的‘孝敬父母金’,对于他们而言,这不仅仅是一笔钱、一项福利,更是让他们一起分享企业盈利的喜悦和坚定对子女未来发展的信心。感谢公司对我们的用心和付出,我和我的家人真切体会到了幸福感与获得感,我将和大家一起,继续并肩齐心,团结奋发,助力企业不断发展,同时代表我的父母祝福公司越来越好!”
长安航空员工张磊的父亲表示:“今天又一次收到了‘孝敬父母金’,这项福利充分说明了辽宁方大集团是一家有社会责任感的企业。作为一名普通员工的家长,我感到非常自豪,有满满的幸福感。我也会继续鞭策、鼓励孩子努力工作,为企业发展贡献自己的一份力量!”
金鹏航空员工钱鑫的父亲感慨道:“非常开心收到了儿子公司发来的1000元‘孝敬父母金’,通过孩子平日里与我们分享的工作情况,我们深切地感受到新海航发展得越来越好。不论是红包还是‘孝敬父母金’,这些都让我们为孩子在这样一家让人觉得温暖的公司工作而感到骄傲与安心。”
在辽宁方大集团的关心支持下,海航航空集团始终把保障员工利益放在重要位置,用实际行动践行“方大发展为了员工,方大发展依靠员工,方大发展成果由员工共享”的企业理念。自加入辽宁方大集团以来,海航航空集团不仅恢复了重大节日、员工生日、婚育病丧探望等原有员工福利,还相继新增免费工作餐、“孝敬父母金”、员工家属医疗费用资助、“方威励志奖学金”等方大特色福利政策,从根本上解决了员工的后顾之忧,把对员工的关爱落到实处,让员工及家属充分感受到“一人在方大,全家有保障”。
随着民航业持续复苏,海航航空集团将继续秉持“经营企业一定要对国家有利、对企业有利、对员工有利、对旅客有利”的企业价值观,通过一系列员工福利和激励政策传递企业的关爱,努力为员工创造物质精神双幸福。