导读
会上，毛昌锋对此次领导班子调整做了说明，此次调整是结合建筑二公司实际发展情况和公推公选结果，统筹考虑作出的决定。根据建筑二公司实际发展情况和近期工作安排，毛昌锋对新任职干部和班子集体提出四点要求：
一是加强班子建设工作，明确分工，主动合作。希望新任干部主动沟通、主动汇报，尽快进入新角色，凝聚有战斗力的新团队。
二是加大人才队伍建设力度，坚持内培外引。积极培养现有青年干部，敢于压担子。同时推动社会人才引进工作，实现企业人才履职能力不断提升，打造房建专业高标准团队。
三是务实高效的完成本年度工作目标，总结好十三五工作期间跨越式发展的管理经验，对标行业一流企业，为十四五发展工作打下坚实基础，打造四公局内房建一流企业。
四是要珍惜公司目前发展局面，全体员工精诚团结，相互帮助，相互促进，继续实现高质量发展，推进公司发展新高度，打造辉煌明天。
公司党委书记勾煜，总经理王国川以及新任职人员分别在会上作了表态发言，坚决拥护和支持局党委做出的决定和安排，迅速调整工作状态，尽快融入新的岗位角色，加强班子团结，为四公局发展为中国交建一流企业贡献力量。
文 人力资源部 潘飞
图 党群工作部 王硕
