殷切的期望
美好的愿景
崭新的起点
盛夏7月
145名2017年新员工正式“加盟”
中建二局上海分公司大家庭
中建二局副总经理，上海分公司董事长、党委书记
苏振华出席新员工见面会
并为新员工讲授入职“第一课”
认识企业，转换角色
苏振华董事长首先对各位新员工的到来表示欢迎与感谢，并以“同学”到“同志”的一字之差，向各位新员工道明了责任与身份的转变。
董事长还为大家介绍了中国建筑与中建二局的企业概况。中国建筑作为世界最大的建筑企业，在世界 500强企业中排名25位，中建二局上海分公司以“打造同级次最具竞争力的中国建筑龙头企业”为目标，在同级次企业中，始终位列前两名，并且连续八年跻身上海市外地进沪建筑施工企业前30强，2016年位列第5名。
苏振华董事长鼓励各位新员工，希望大家加入这一令人骄傲的企业，未来也能够成为上海分公司的骄傲。
回首来路，感恩企业
企业的发展之路不只有荣誉和掌声，更有艰辛和付出。2017年正值上海分公司成立18周年，苏振华董事长将企业比作风华正茂的青年，企业的发展与各位新员工的成长近乎同步。董事长语重心长地向新员工“话起家常”，1999年上海分公司“诞生”之初，企业面临人财物匮乏等诸多困境，经过几代人的甘苦付出和无悔奉献，才打造出如今的上海分公司。
在苏振华董事长带领下，会场全体人员以掌声向为公司发展壮大做出贡献的所有人表示真诚感谢。
学会“清零”，重新起步
企业发展有过去、现在和外来，个人发展同样如此。董事长告诫新员工，告别“学生时代”，跨入“事业时代”，要懂得忘记过去的学历、成绩与专业，站在新的起点，无论从事任何岗位，都要脚踏实地学习企业规章制度与做人做事，如此才能真正立足于社会。
三句话寄语新员工
“做一个诚信的局（沪）人”。董事长强调，“诚信”就是“说话算数”，要做“言而有信”之人，绝不可言过其实，不能“说十分话做八分事”，只有通过“诚信”积累起来的信任，才能将使人受之有用。
“做一个务实的局（沪）人”。董事长以过去施工中常见的“羊脚碾”作比，只有每一步都踏踏实实，才能走得更好、更远。根深方能叶茂，要尽量避免“走捷径”心态，深深扎根，才能茁壮成长。
“做一个竞争的局（沪）人”。3-10年内，个人成长的差距会渐渐拉开，然而，成长轨迹与快慢不同，只要能够在坚持做到“诚信”和“务实”的同时，敢于“竞争”，就一定能够使自己在激烈的行业环境中，成为企业的优秀一份子。
最后，董事长表示，希望新员工能够尽快融入企业，为自己未来事业发展不断努力，希望10年后能够看到一大批人健康成长，快速成才，让我们的企业更加美好！
风起扬帆时，能者立潮头
让我们共同努力
为企业发展贡献青春力量
以智慧和汗水
铸就上海分公司的光荣与梦想！
文、编辑/郝帅
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