更新公司质量警示教育案例库
两级总部及项目
有针对性地开展质量案例警示教育活动
以实际问题为例
通过多形式的经验反馈和警示教育
分析总结，讲深讲透
提升全员质量责任意识
“质量月”期间
公司组织所属项目征集“质量金点子”
就“如何提高混凝土施工旁站质量”
“如何管好甲指分包、专业分包”等课题
结合项目实际情况
将可推广的做法或案例
进行总结并分享
组织各片区的工程、质量、安全
等相关体系管理人员
相互进行岗前培训
体验一天其他岗位的管理工作
进一步强化“工程铁三角”齐抓共管能力
组织参加2024年全国企业员工
全面质量管理知识竞赛
平均得分90分以上
组织参加湖北省“质量月”
建设工程质量知识竞赛等活动
均分80分以上
通过普及和宣传质量管理知识
进一步促进企业重视质量管理
提高全员全过程全方位质量管理水平
积极组织参与内外部质量观摩活动
提升企业质量管理成效均衡性
承办局2024年线性工程现场质量观摩活动
各项目组织参加
各类质量观摩对标活动3次
公司重点针对桥梁、路基开展专项检查治理活动
重点排查桩基施工质量、合同规范性
甲指及专业分包质量要求
通过专项检查排查工作
减少线性工程质量结构安全风险
同步开展局“主体保证年”
及“功能保障年”质量管理禁令
违反情况的排查工作
重点推进公司“从零到零”渗漏治理工作目标
通过专项治理
共消除质量隐患245条
提升现场实体质量
开展公司级“质量工匠”评选工作
评选出公司级质量工匠5名
择优推选局级“质量工匠”1名
彰显模范带头作用
通过“质量月”系列活动的开展
提炼总结
形成好经验、好做法
管理体系进一步完善
员工质量管理意识与责任显著提高
质量工作无止境
华中公司将奋楫前行
以质量求生存、求发展
把好每一关，做好质量“守门员”
为企业高质量发展贡献力量
为质量强国建设增砖添瓦
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内容来源：党群工作部（企业文化部、离退休管理部）
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