西信公司党委根据共青团中央决策部署，全面落实《中国通号加强党建带团建工作实施方案》，深化党建带团建制度机制，覆盖全体团员、青年开展第二批主题教育，为促进团员、青年不断提高履职尽责的能力和水平，立足岗位作贡献，以青春之我，创示范之岗，于11月9日召开“深学细悟强思想·立足岗位建新功”西信公司2022年度“青年示范岗”答辩评审会。公司领导班子成员、研发专家、各单位党政领导、团支部书记、部分青年代表莅临会场，参加团课教育、聆听选手现场发布成果及答辩。
深学细悟强思想·立足岗位建新功
学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想
主题教育专题团课
西信公司党委书记、执行董事面向全体参会人员以《深学细悟强思想·立足岗位建新功》为题，讲授学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想主题教育专题团课。团课从铸牢对党忠诚、坚定理想信念、发扬斗争精神、勇于挺膺担当四个方面号召广大团员、青年以思想力量激扬奋进力量，以理论主动把握历史主动，立足岗位、脚踏实地、踔厉奋发、勇毅前行，不断提高自身素质和能力水平，用青春和汗水，为西信公司劈波斩浪、行稳致远作出新的贡献！并要求公司全体团员、青年牢牢把握“学思想、强党性、重实践、建新功”的总要求，深入领会其重要意义，全面把握其丰富内涵，切实将其贯穿主题教育全过程，确保主题教育取得实实在在的成效。
深学细悟强思想·立足岗位建新功
2022年度“青年示范岗”答辩评审会
西信公司团委文体委员任书瑶介绍2022年度“青年示范岗”评比活动筹备情况及评分规则
一、创建申报阶段
（2022年）
有意向的集体和个人以问题为导向围绕主题创建了“青年示范岗”，并提报了《青年示范岗创建申请表》。
二、“推荐上报”阶段
（2023年7月6日-7月31日）
各团支部经过支部委员会讨论、部门及党支部同意后，从2022年所创建的“青年示范岗”集体和个人中择优推荐1-2个集体和个人报送至公司团委。这一阶段共收到了来自各党支部和团支部推荐的15个“青年示范岗”集体和15位“青年示范岗”个人。
三、“征集意见及公示”阶段
（2023年9月21日-9月27日）
为将组织认可、群众认可的青年团队和个人推荐出来，此次采取线上网络投票与线下团委初评相结合的方式，产生参加答辩评审的青年示范岗候选集体和个人。公司团委发起“青年示范岗”预备候选集体、预备候选人网络投票，以团委扩大会的形式召开线下初评会，并进行公示，充分征求广大团员青年的意见，最终产生了2022年度“青年示范岗”候选集体11个，“青年示范岗”候选人12位。
四、“答辩评审”阶段
（2023年11月7日-11月9日）
候选集体及候选人现场发表创建成果，评委对选手进行提问，评委根据创建集体和个人的事迹材料及现场发表情况，对“青年示范岗”候选集体及“青年示范岗”候选人进行评定打分，评出西信公司2022年度“青年示范岗”集体6个，西信公司2022年度“青年示范岗”个人6位。
五、“表彰推荐”阶段
（2023年11月9日-11月30日）
为评选出的青年示范岗集体和个人颁发证书并进行表彰奖励。并将2022年度“青年示范岗”集体负责人及个人名单、评审过程记录报送至西信公司人力资源部，作为西信公司团组织“推优荐才”工作的一部分，促进西信公司优秀青年人才库的建立。
为确保评选过程“公开、公正、公平”，本次组织召开的西信公司2022年度“青年示范岗”答辩评审会，设置了评审环节、监督环节和计分环节。
评委组成
西信公司领导班子、各单位党政领导以及研发专家组
监督人员
纪检部 王晖、系统工程部 张鹏杰
计分、计时人员
综合管理部 王雪姣、风控部 李晓怡
零件加工中心 纪禄树
集体
发表答辩
★
个人
发表答辩
★
发表答辩过程既紧张又活跃，发表者们通过使用大量的数据论证、实验结论，以及获得的专利展示自我的同时，也让大家在质量、安全、生产、管理等方面有了更深入的了解，现场气氛热烈。
精彩的答辩评审，让参会人员开拓眼界如沐春风。一个个问题的抛出不仅仅是对“青年示范岗”集体或个人的提问，更多的是对工作的做细做实的探讨，一问一答对今后工作更好开展铺垫了新思路、新视角。
评委提问
经过激烈角逐之后，从网络投票及线下初评中脱颖而出的11个“青年示范岗”候选集体、12名“青年示范岗”候选人，再次华山论剑。最终评出以下6个“青年示范岗”集体、6名“青年示范岗”个人。
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西信公司2022年度
“青年示范岗”集体
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“青年安全生产示范岗”集体：
继电器车间调试班组 负责人任莫琪
“青年质量安全示范岗”集体：
室外信号组装ZD（J）9电转机组装班组 负责人法辉
“青年降本增效示范岗”集体：
物流采购电子采购组 负责人张航
“青年营销服务示范岗”集体：
系统工程部中兰客专系统项目组 负责人孔乾玺
“青年科技创新示范岗”集体：
监测技术项目部缺口监测小组 负责人张文荣
“青年管理提升示范岗”集体：
技术管理部信息化建设团队 负责人王昊忱
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西信公司2022年度
“青年示范岗”个人
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“青年安全生产示范岗”个人：
电子车间 张星
“青年质量安全示范岗”个人：
继电器车间 邓瑶
“青年降本增效示范岗”个人：
生产准备部 钱美静
“青年营销服务示范岗”个人：
系统工程部 余良峰
“青年科技创新示范岗”个人：
道岔转换设备项目部 汝国涛
“青年管理提升示范岗”个人：
质量安全部 翟晨雨
2022年度“青年示范岗”答辩评审会圆满落幕。但今天的落幕并不意味着结束，而是下一个征程的起点，各位西信团员、青年要珍惜团委为大家创造的梦想舞台，立足岗位，扎实肯干，振奋精神，拼搏进取，在具体工作中发挥光与热，大力弘扬劳模精神、劳动精神、工匠精神，做有理想、有本领、有担当的新青年，用自己的实际行动为西信公司持续健康高发展贡献力量，让青春在不懈奋斗中绽放绚丽之花。
往期精彩回顾
● 主题教育 | 以学促干，以行践学，西信公司党委领导班子讲授主题教育专题党课
供稿：继电器车间 雷晓倩 物流采购部 尤毅
供图：综合管理部 魏来 继电器车间 杨婷
编辑：杨婷
校对：李欣桐
合规：风控部 高勇
主编：张华晨
