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大学习、大提升:“走出去”学他人之长 “请进来”补己之短

大学习、大提升:“走出去”学他人之长 “请进来”补己之短 中阳钢铁
2019-08-07
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导读:“走出去、请进来”战略是做强企业的法宝。近来,中阳钢铁动力厂、技术中心、中钰热电厂、设备处等单位结合实际,纷

“走出去、请进来”战略是做强企业的法宝。近来,中阳钢铁动力厂、技术中心、中钰热电厂、设备处等单位结合实际,纷纷“走出去”学习新技术、新经验,“请进来”展开培训、技术交流,有效促进了职工技术和设备管理水平的“双提升”。

动力厂厂长李月文带队赴文水县瑞丰不锈钢丝材厂和汾阳市丰源网架钢结构有限公司,进行了考察交流。在瑞丰不锈钢丝材厂生产车间,他们详细了解了铸造烧结用隔热垫和篦条的工艺过程、各装备技术参数,并与该厂技术骨干深入探讨了设备的扩展功能;在丰源网架钢结构有限公司,他们着重考察了空间网架的核心部件——空心节点球的制作工艺,从切割下料、加热冲压到组对焊接,对每一道工序都做了仔细的了解和深入的探究。

技术中心则邀请山西工程职业技术学院机械、动力专业的老师,开展入企培训。培训中,杨宜宁等老师生动形象、深入浅出地阐释了液压传动、通用机械、材料基础、机械基础、焊接基础与工艺等方面的专业理论知识,着力让参训职工从原理着手,不断提升基础素质。与此同时,副总经理张俊忠就后续培训工作,与山西工程职业技术学院、山西省金属学会等单位作了深入洽谈,旨在将“请进来”形成常态,持续为职工素质提升而助力。

中钰热电厂坚持问题导向,以“走出去、请进来”为模式,就继电保护系统运行、电网调度、煤气发电机组同期并网中存在的问题,开展了培训。

设备处就电磁水波处理器、石墨烯包覆钛纳米重防腐涂料两种新技术,邀请专家入企开展技术交流。交流中,专家以现场实验的形式,阐述了新技术的原理及优势。“引进石墨烯包覆钛纳米重防腐涂料技术,可有效解决当前化产区域设备腐蚀的问题、降低设备维护的材料成本。”一名参训职工提议道。


“走出去”学他人之长,“请进来”补己之短。当前,中阳钢铁各单位干职坚持问题导向,在检视、查摆问题上下真功,在学习、培训上使真劲,形成了“以大学习促大提升”的良好氛围。

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中阳钢铁
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