大数跨境

追随“卓越微光” 汲取“非凡力量”

追随“卓越微光”  汲取“非凡力量” 山东送变电公司
2024-01-30
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青写
QING · XIE
我眼中的山东送变电

二零二四



01

回顾峥嵘岁月,我们“与前辈榜样相比缺少什么”?
02

身为铁军传人,从山东送变电“电网铁军、送电为民”精神中继承什么?
03

作为新一代山东送变电人,未来挑战与机遇并存,奋进新征程应该怎么做?





公司青年们用手中的笔书写下“我眼中的山东送变电”故事,继承传播好一代代山送人永恒的奋斗本色和底色,薪火相传、接续奋斗,自觉争做自信自强、奋发有为的新时代山东送变电好青年。




变电二公司 项目经理:王 琦





我是来自变电二公司的王琦,是一名退伍军人,现担任先行500千伏变电站工程项目经理。2005年,我退伍分配到送变电这个温暖的大家庭,在变电二公司,从一名普通的班员到班长,再到项目安全员、项目总工、项目经理。一路走来,我跟随公司一起成长。

回首工作的这些年,我感触颇深,我始终觉得自己不光是一名电力员工,更是一名光荣的战士,是名副其实的“电力铁军”的一员。


1.

   从头出发  以“有为”创实绩

追随“征程万里风正劲,重任千钧再奋蹄”的奋进之光,做苦干实干的“有为者”。作为“送二代”,我从小在家属院长大,很早就明白了“下工地”的含义。两年的军旅生涯,培养了我不惧困难、迎难而上、令行禁止的行事作风。

初到送变电,在生活环境上还是比较适应的。但在工作上,我却寸步难行,陌生感十足。没有任何专业知识,专业技术领域一片空白,图纸看不懂,现场仪器不会用,简直是两眼一抹黑。吊装绑绳、引线制作、铜牌弯折等工作都需要动脑、动手、动真格,因为干不对重来的代价很大,甚至有些无法重来,所以任何事都要做到臻于至善。但是我没有因为困难重重就产生一丝退却,因为我想干好,更不想当逃兵。

一个人的成长离不开集体正能量的感染,离不开领导的关心和老师傅们的言传身教。我坚守一线,深入现场,风雨无阻,向老师学习看图纸,请教现场施工经验,了解工艺流程,最重要的是我看到了他们做每项工作认真负责的态度和精益求精的精神。从那时起,就潜移默化地形成了我贯彻至今的工作宗旨:只要有责任心,想干好、愿干好就没有干不好的事情。

凭着一股子勤奋好学不服输的干劲儿,无愧于事业的拼劲儿,积累了一定的现场经验,我的业务能力得到了快速提升。2013年我被任命为班长,在之后的工作中更是追求一丝不苟。从开始的各工序衔接的策划、从施工要领到关键点和重要技术要求、再到送电前检查,我都亲力亲为,确保万无一失。我不断学习专业理论知识,结合自己现场工作经验,积极思考开拓新的工作方法和更高效快捷的工作程序,助力了工作有效开展。

我坚持小事不过夜,大事连轴转,确保项目工作不在我这里被延误。干好本职工作的同时还要兼顾好项目整体,以大局为重,在任何时候都不能让集体利益掉地上。也许正是因为自己这种锐意进取、不畏艰难、以大局为先的工作态度,分公司任命我担任项目经理,这是对我个人工作能力的肯定,也是一种鞭策。离开军队那句退伍不褪色、转业不转志的诺言,我实现了!


2.

   奋战一线   以“搏击”助发展

追随“勇立潮头敢为先,乘风破浪正当时”的昂扬之光,做攻坚克难的“搏击者”。2014年到2019年,伴随着“特高压入鲁”第一站,济南1000千伏变电站开工伊始,我参与建设一直到三期扩建结束。期间济南特高压站经历了三期建设工程,一次检修工程,两次创优创奖任务,我既是参与者,又是延续者,也是主导者。5年的坚守,在不断努力和拼搏下,山东第一个特高压变电站三期工程在2016年、2017年、2019年均按照目标实现投运,2019年济南站获得建筑行业最高奖项——“鲁班奖”。

济南站的检修工作是公司首次参与特高压变电站检修工作,我带领团队超前策划、提前学习规程规范、积极与运检单位沟通,时刻牢记要打有准备、有把握之仗。在短短12天内,顺利完成检修任务,填补了公司业务空白,打响了公司运维检修生力军的名号。
随着济南特高压变电站一个又一个荣誉的取得,我得到了一次又一次的锻炼,丰富了自己,提高了自己。在济南站百万伏格构式构架吊装前一天深夜,正在办公室加班的我接到紧急电话,妻子和孩子发烧在医院打针都需要陪护。在面对家庭亲情和事业责任的抉择时,很无助也很迷茫。

辗转反侧后,我还是连夜赶到医院照料家人,直到打完针她们睡着后才悄悄离开返回工地,按时参加早班会的安全技术交底,在施工过程中专心监护。连轴转了4天后,家人身体逐渐康复,构架也吊装完成,我做到了家庭事业两不耽误。但内心依然感到万分愧疚,觉得亏欠这个家庭太多太多。
作为项目经理,我是生产第一线的“总负责人”,要抓好工程安全质量管理,确保工程施工安全,把牢成品质量责无旁贷,所以我严格要求自己在工作中把话说到“点子”上,把事管到“根子”上。
2018年,我负责济南1000千伏变电站扩建三期工程建设任务。由于特高压扩建工作停送电次数多、安全风险大、技术要求高,我坚持事前有策划,每一次停电工作内容都带领大家多次推演,梳理工期安排、合理组织施工力量、仔细讨论工程技术、重点考虑安全风险;坚持过程有监督,施工过程中以身作则,每天第一个进现场,最后一个出现场,严格按照既定计划,使用各类控制方法完成目标;坚持事后有总结,每一项工作完成后都会总结自己的得与失,不断的修正工程建设的路径,提高工作的有效性、时效性。

 在充满正能量、凝聚精气神的项目团队的精诚合作下,完成了历时141天对1000千伏变压器“拆一装七”的壮举,1860吨变压器油油务处理无泄漏,实现所有设备特殊试验全部一次通过,设备5次停送电均保量完成,首次实现特高压扩建工程“零缺陷”投运。在13个月的建设过程中,我们项目部连续4次获得公司“无违章班组”流动红旗,同年获得“先进班组”称号,实现了努力超越、追求卓越的使命担当。


3.

   上下求索  以“前行”探征途

追随“博观而约取,厚积而薄发”的成长之光,做善作善成的“前行者”。作为一名党员,要充分发挥模范带头作用。面对事务杂、任务重的工作性质,关键岗位若不能发挥先锋作用,项目的任何工作都将举步维艰。2020年新冠疫情的爆发让全省工程复工滞后,观龙变即使作为全省第一个在疫情后开工的500千伏工程,却仍比计划开工晚了45天。在青岛疫情最艰难的时刻,相关设备、物资、人员无法进入现场长达15天之久。

面对严峻的疫情形势和愈发紧迫的工程周期,围绕完成“搏击双轮疫情,年内开工投产”的目标,项目部集思广益,确立了“1+N”工作指导方针,坚持一个目标,制定N个措施,从防疫、安全、质量、进度、资料、创新几大模块持续发力。从防疫物资采购到佩戴检查,从每一根电缆标识牌到站内构架组立,从每日基本班会交底到超长期四级风险安全作业,从每一份严谨真实的实验数据到与施工进度百分百同步的资料留存,每一个环节都离不开大家全方位全细节的高标准管理,严要求把控。匠于心,精于行,站内每一处都是铁军出品、必属精品的最好印证。
对于现场的每个人来说,每分每秒都是奋勇的搏击,每时每刻都面临未知的挑战。面对省内500千伏变电站第一个高度超过10米配电装置楼,它的建设要经过超长期四级风险高支模施工作业。在此之前,没有任何施工经验可借鉴,当之无愧是头一个。

我首先通过与施工人员交流,熟悉图纸设计,了解规程规范,组织大家一起策划该项工作各项实施细节及工序工期计划。确定创新使用盘扣式脚手架作业高支模系统支撑架与北斗高支模变形监测系统,第一次应用北斗卫星定位导航技术到电力建设管理方面,保证整体高支模系统过程中有监测、有报警,利用科技手段助力施工生产,将原定45天结束的220千伏配电装置室高支模搭设四级风险作业提前14天完成,成功建成第一座500千伏变电站配电装置楼,该科技项目也获得了省部级创新奖项和授权发明专利

责任面前不言弃、困难面前不言退,不退缩代表着每个建设者对胜利的执着和坚守,全年休假平均28天诠释着对工作的热爱和担当。我们做到了,建成了省内第一座“年内开工、年内投产”的500千伏变电站工程,顺利完成第一个拥有主变水喷淋消防方式等“八个第一”工程殊荣,实现了“拎包入住”式的完工度,达成零缺陷、零问题的佳绩。该工程先后获得中国电力建设优质工程奖、中国安装工程优质奖(安装之星)。


4.

   久久为功  以“开拓”创精品

追随“以不息为体,以日新为道”的创新之光,做与时俱进的“开拓者”。2022年,齐河500千伏变电站工程开工。建设伊始,已确定创建“六精四化”示范工程和“家门口的国优工程”目标。作为项目经理,深感压力也倍感荣幸,“专打硬仗”的我面对挑战和机遇也有些激动和兴奋,多次和公司、分公司及各单位沟通策划,形成了创优实施细则、“六精四化”落地措施等详细内容指导过程实施,强化全过程标准化管理。

从项目立项、开工策划、安全管控、质量把控等全过程形成标准工作流程,打造临建标准化、食堂标准化、作业面标准化等系列标准化样板,充分发挥标准工艺的全过程指导作用,实施“首基首项”样板定标机制,打造实体工程样板20余项,确保工程一次成优;着力推进绿色化施工建设,采用污水处理设备、木屑集尘器、雾炮机器人、预制化电缆沟、装配式雨水井盖等16项绿色提升措施, 获评公司绿色建造示范工地;秉承增机减人理念,加强机械化施工,利用自动抹灰机、沟壁切槽机等28项机械化设备,提升施工现场安全、质量和效率,实现变电站工程机械化施工率90%以上。

为解决安全管理“上热、中温、下冷”的问题,从根本出发,切实提高一线人员的安全意识,规范一线人员的作业行为,创新使用“安全积分超市”管理手段,从员工守安规、反违章方面表现增减个人积分,达到积分要求可以兑换生活用品,从而激发员工主动性,变说教为引导,变处罚为奖励,变“要我安全”为“我要安全”,全面营造安全文明施工氛围,起到了很好效果并推广使用。
我和我这个平均年龄不到28岁的团队在293天的奋战中,完成了齐河变的建设任务,做到了安全稳、质量优、进度准、资料全、创新多,实现了青春的承诺。项目部获得山东省质量信得过班组称号。在各级督导检查中得到国网、省公司领导表扬,该工程获得国网优质工程金奖,参评国家优质工程奖。

梦想是奋斗的起点,逐梦是奋斗者的身姿。这些年来,在公司的悉心栽培和教导下,在同事的鼓励和帮助下,一路收获、一路成长,坚守初心、勇于担当。作为送变电的一名普通员工,我将继续发扬山东电力铁军精神,始终牢记送变电人的责任和担当,为千家万户送去光明而奋斗,为电力事业发展奉献自己的一份力量。不忘初心,整装再出发,扬帆启程,再战先行变。


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