为了深入贯彻人才强企战略，把竞赛比武融入到运维检修、标准化作业全过程。7月28日至29日，公司依托吉泉实训基地，组织特高压跨区运检分公司、输电运检分公司(应急抢修中心)开展“保安全、练技能、强素质，打造运维精兵”输电运维检修技能比武活动。
本次比武是公司为进一步落实国网陕西省电力有限公司“大培训年”重点工作要求，全面提升一线员工安全素质和实操技能，结合公司“保安全、练技能、强素质”夏季大练兵活动及“抓班组、控现场、保安全”专项行动，两个运检单位能够严格按照公司比武方案要求认真组织，按照关中、陕南、陕北片区广泛征集参赛队员，通过员工自荐、班站推荐、分公司审核的方法，确定了由青年骨干员工和技术能手组成两支代表队参加比武，共计48人。
比武现场，参赛队员整装列队、身姿挺拔、精神饱满。大家认真细致、操作规范、稳定发挥，展示出快速、高效、过硬的业务技能。在各项目中，大家分工有序，默契配合，充分发扬了团队协作精神，比出了速度，赛出了水平，达到了预期效果，取得了优异成绩。
比武过程中，参赛队员既是对手也是队友，互相提醒注意安全，认真交流技术问题，体现了团结友爱、共同奋进的精神风貌，营造了刻苦钻研业务技能，努力提高专业技术水平的良好氛围。
最终，通过比武专家组对两支代表队理论水平、专业技能的综合研判，特高压跨区运检分公司代表队获得团体优胜奖，输电运检分公司代表队获得团体组织奖，另外参赛队员中有7人分别获得理论考试单项奖、19人分别获得实操比武单项奖。
下一步，公司将以此次比武为契机，固强补弱，持续加强技能人才队伍建设，通过组织开展各类技能比武、业务培训等方式，不断发现人才、挖掘人才、培养人才，为公司建设、业务发展奠定人才基础，全面提升公司运营质效。
公司党委组织部(人力资源部)、运维检修部，特高压跨区运检分公司、输电运检分公司(应急抢修中心)相关负责人参加。
左右滑动查看更多
文|李金鸿 图|郭磊
编辑｜赵家萱
校对｜韩武良
长
按
关
注
微信订阅号
官方微博