五四丨华电煤业青年的奋斗与传承

陕西华电榆横煤电有限责任公司团委以“服务、发展、和谐”为目标，固本强基，不断加强共青团基层组织建设，加强新任职团干部培训，积极做好共青团基层组织数据采集系统建库工作；以服务青年成长成才为己任，不断加强团员青年思想道德建设，做好推优入党工作，提高青年的整体素质；结合青年特点、企业实际，共青团工作特色化不断推进，持续加大“度度关爱”品牌宣传，创造一流工作业绩，发挥“青年文明号”在倡导职业文明，团结带领广大团员青年求真务实、开拓创新，在推动企业高质量发展中发挥青年主力军作用。

内蒙古蒙泰不连沟煤业有限责任公司连采二队团支部是一个具有高度凝聚力、战斗力和创造力的集体。工作中，团支部成员坚持高标准、严要求，做到“分工明确、通力合作、配合紧密、不断创新”。全员积极参加“技术比武”、“岗位练兵”、“知识竞赛”，不断增强团队意识，提升业务水平。近年来，该团支部多次被评为本单位和上级单位“青年文明号”和鄂尔多斯市、准格尔旗“青年安全示范岗”等荣誉称号。

神木县隆德矿业有限责任公司探放水队团支部以“培养青年，服务生产”为中心，坚持“党建带团建”，坚持每周组织青年学习、交流思想、畅谈体会；积极参加各类活动，丰富青年团员生活；组织开展内部业务交流，将在工作中遇到的问题及获得的经验进行交流，互相学习提出新的意见和建议，共同发展，共同提高。获得本单位2017年安康杯知识竞赛第二名，并在队里内部组织员工进行安全知识竞赛，提高团员青年的学习积极性和主动性，加强员工竞争意识，促进了广大员工的自身水平的不断提高。

山西锦兴能源有限公司销售管理部是一支35岁以下青年占比85%的青年集体，该集体以不忘初心、确保安全、咬定目标、克服困难、做好服务、共同发展的工作方针，部门全体众志成城、砥砺奋进、抢抓机遇、主动作为、春风化雨，根据市场的变化，及时采取针对性的定价、渠道、产品质量、促销手段、售后服务等一系列行之有效的措施，为企业实现效益最大化提供了坚强的保障。该集体两次获得华电煤业“先进集体”、中共兴县县委先进基层党组织，《地销煤竞标销售》获得华电煤业第三届青年创新创效一等奖，《以效益提升为目标的铁路运营扁平化创新管理模式》获集团公司管理创新发布会三等奖。

福建华电储运有限公司机务二班平均年龄32岁，是一支团结一致、攻克困难、吃苦耐劳、敢打敢拼、敢打硬仗、无私奉献的检修队伍。班组积极开展各项安全活动，通过开展安全活动，使各项检修作业形成标准化、安全化、规范化，实现各项作业过程安全风险可控、能控、在控。班组成员日常工作中善于观察，勤思考，提出整改方案，对六大机设备进行小改、小革，提高设备可靠性。成立QC攻关小组，对设备轴承易损坏问题进行攻关，实现延长轴承使用寿命。班组成员对设备设计不合理位置、设计缺陷等进行收集、分析，并自主设计，对多项设计不合理位置进行改造，保证设备安全可靠运行，消除安全隐患。多次获得华电煤业五型“标杆班组”和“工人先锋号”荣誉称号。

华远星海运有限公司航运市场部平均年龄30岁、均为35岁以下的青年员工，研究生占三分之一，该集体作为华远星海运最年轻的部门，劈波斩浪，奋勇向前，在公司、在客户、在码头、在船舶，都有他们的身影。该集体充分发挥专业优势，不断开拓集团内外部市场，用“三千精神”保运力，较好地完成了各项任务，货物运量明显增长、经营能力得到提高、商务风险控制严密、管理水平大幅提升，获得了公司、兄弟单位及客户的肯定与认可。该部门负责人曾获“中央企业青年岗位能手”，该集体曾获集团公司“巾帼文明示范岗”、华电煤业“先进集体”和“青年文明号”等多项荣誉称号。

参加工作以来，徐静一直从事煤矿井下机电设备检修维护调试工作，具有丰富的现场经验，和较强的机电设备故障处理能力。参与了小纪汗煤矿11213、11215、11216顺槽机头设备安装调试工作，积极配合设备厂家对设备进行调试，在顺利保证顺槽皮带顺利开机的同时，虚心请教专家和同事，查阅各种专业资料，努力做到准确、严密。先后获得华电煤业“先进个人”等荣誉称号。

王倩倩现任华远星海运有限公司财务资产部副经理，注册会计师、高级会计师，工作中她“巾帼不让须眉”，从基层财务岗位做起，以系统坚实的财务会计和经济管理理论知识为后盾，逐渐成长为业务骨干。她在财务战线上默默奉献，主动承担重任，带头建机制、强管理、克难关，实现公司资金成本率维持较低水平、两金周转率在同业中保持较高水平、牵头构建公司内控体系和全面风险管理体系、各项财务基础工作得到上级认可，为公司财务工作提升决策支撑能力、价值创造能力、服务保障能力、统筹协调能力和依法治企能力发挥应有的作用，先后荣获华电煤业、上海公司“青年岗位能手”荣誉称号，并获得集团公司第13届技能大赛（财务管理）个人三等奖、团体三等奖。

牛凯虽然是一名“90后”，但却是在石泉煤矿工作了9年的“老兵”。他从一开始懵懂无知的工人到运转队队长，一路走来，有艰辛、有苦楚、有欢乐也有收获。他立足常规求突破，大胆尝试用自己学习积累的成果优化和改进设备工艺，为企业节资降耗贡献力量。他用9年的职业时光在求索中进步，在岗位上成才，现已担任运转队队长，“凡事要么不做，做就要取得成绩”是他的座右铭，青春缘于煤海，满怀热情献煤海，奋斗青舂正当时。

井玲自2012年到华远星海运工作以来，热爱学习、踏实肯干，通过努力学习、虚心请教，已逐步成长为一名政工业务骨干。她利用一切零碎时间来学习理论知识、提升岗位技能，在工作中常常加班加点、毫无怨言，以“服务青年、服务中心、为公司发展贡献青春力量”为工作主线，开展师带徒、献计献策、号手岗队等主题活动，主动承办各类宣传任务、星小编轮值工作，为华电航运品牌助力，也为青年成长成才搭建平台，个人先后获得上海市经信委“优秀团员”，华电煤业“优秀团干部”、“新闻宣传先进个人”、“青年岗位能手”荣誉称号。

陈志周2015年10月来到陕西华电榆横煤电有限责任公司工作，自工作以来便严格要求自己，始终以提高自身综合素质为目标，以全面发展为努力方向。利用闲暇时间主动与师傅沟通，学习电工知识，了解了综采工作面供电系统。在提高自己的工作能力的同时，也努力提高自己的思想道德素质，努力使自己成为一个优秀的共青团员。在思想，学习和工作等方面取得了突出的成绩。酷爱摄影让他成为了各大活动现场的好帮手，其摄影作品多次在集团公司官微等平台发表。

郭莹自2012年大学毕业后就在公司本部人力资源部工作，负责薪酬管理。工作中，她始终保持着高度的事业心和责任感，以饱满的热情、积极的态度全身心投入工作中，加班加点对她来说都是“家常便饭”，因为她深知手中的工作是大家最关心的，也是最敏感的。从大学毕业生到关键岗位主管，郭莹用勤奋和努力实现了华丽的转身，她还通过“1+X”结队带徒帮助新入职大学生学习业务知识，积极参加团组织学习和各类活动，主持人、朗诵、演讲统统欢迎、来者不拒，用实际行动诠释了新时代新青年的担当，个人先后获得华电煤业“先进个人”“青年岗位能手”荣誉称号。