【奋勇争先 百日攻坚】盘点进度条，聚力再出发

继煤矿产能核增至1800万吨/年，3月份取得1800万吨/年产能核增项目环评批复，7月份1800万吨/年矿井及选煤厂项目顺利取得水利部黄河水利委员会颁发的取水许可证，为不连沟煤矿1800万吨产能取水提供了合法合规依据，标志着不连沟煤矿产能核增后各项手续均已办理完毕，为核增保产奠定了坚实基础。

下一步，不连沟公司将锚定年度目标任务，创新思路、攻坚克难，进一步优化煤炭和电力生产组织，夯实安全基础，强化设备管理，在全面完成年度核定产量任务目标的同时，坚决扛牢能源保供重大政治责任，保质保量完成各项重点工作。

全面加强顶层设计，高效推进年度重点工作、重要工程落实落地，截至8月底，小纪汗煤矿1200万吨/年产能核增获得国家矿山安全监察局批复，矿井水处理厂增容改造项目顺利完成两套DTRO系统调试运行及蒸发结晶系统清水循环试运行，首套智能化快掘系统在8月份实现月进尺360米，超出计划目标任务，智能化选煤厂一期已基本完成建设，目前正在试运行和调试，洗煤厂末煤入洗改造工程土建施工已完成总量的90%，设备采购全部完成。

下一步，榆横煤电将全面发挥1200万吨/年优质产能作用，加快推进矿井水处理厂增容改造项目建设，提高矿区水资源利用效率，不断升级打造高质量标准化矿井，保质保量完成年度安全生产任务。

聚焦高质量发展，以创新奋进、奋勇争先的高度自觉，推动2023年各项工作登上新台阶，先后取得500万吨/年采矿许可证、安全生产许可证延期、铁路专用线接轨批复和取水许可证行政许可；顺利完成南翼大巷煤柱工作面回采工作，开创系统内首例煤柱回收；办成了职工群众期盼的停车场、通勤车、补充医疗、理发室建设等好事实事。

下一步，隆德公司将扎实做好安全风险防范工作，切实强化过程管控，提升安全生产标准化整体工作水平，积极推进500万吨/年改扩建项目竣工验收，高质量完成年度生产和掘进任务。

全面贯彻落实华电煤业“五保五大五到位”工作要求，准确把握形势要求，科学谋划经营发展，按照一条主线、二条底线、二个目标、五个完成，推动各项工作再上新台阶。先后取得甜水堡煤矿二号井项目建设用地批复、二号井回风立井项目环评批复，4A级绿色矿山建设水平等级认证；顺利完成5-2煤运输上山、1507运输顺槽施工，1310运输联络巷贯通，甜水堡煤矿二号井选煤厂及智能化EPC总承包项目土建工程及设备安装。

下一步，万胜公司将坚持聚焦本质安全、稳定生产、提质增效、改革创新，推动实现安全发展、持续发展、高效发展、改革发展新突破，全面完成年度目标任务，努力开创高质量发展新局面。

始终坚持党建引领多元共治，着力推进绿色低碳智能发展，坚决扛牢扛实电煤保供政治责任。及时增购拖车式边坡雷达监测设备，在“人工+自动”监控基础上，有效实现地表形变毫米级测量和无盲区零死角覆盖；积极引进系统首套车辆“四防”系统，可通过防碰撞预警、超速报警、驾驶员行为监控、右侧盲区监视等模块构建，显著提升矿用重卡运输安全管理，为露天矿正规循环采剥作业奠定了坚实基础。

下一步，华通瑞盛将继续秉承“以人为本、创新发展”治企之道，持续推动“基础建设年”“融合型党建”专项行动走实走深，全力以赴抓好三季度安全生产收官，“满弓紧弦”冲刺四季度“百日攻坚”任务，不断巩固拓展安全生产稳定向好态势，努力用实干实绩交出全年工作满意答卷。

准确把握煤炭板块科技创新平台定位，积极推动各项工作取得成效，何家塔电液控项目作为数智公司签订的系统外第一个电液控系统项目，目前该项目已进入交付倒计时。工信部矿用无人驾驶机器人揭榜挂帅项目，按照年底验收节点要求，科研团队提出“全体总动员，大干100天”口号。目前正在进行0.5吨机器人1号样机测试；0.5吨机器人2号样机正在进行组装，1吨机器人1号样机已进入自动驾驶测试环节，并到矿进行模拟展示及环境考察。承建的万胜公司1.565兆瓦分布式光伏项目自8月9日开工以来，绿色低碳中心项目团队扎根施工现场，倒排工期，优化作业流程，全力推进项目建设提速增效，目前项目已完成整体进度50%。

下一步，数智公司将坚持以科技创新为引领，以团队精神为纽带，以坚韧不拔为信念，创新奋进、奋勇争先，全力打精品工程，为客户创造价值，为公司高质量市场开拓贡献最大力量。

认真落实华电煤业“五保五大五到位”工作要求，积极发挥中国华电“下水煤母港”协同作用，装船量同比增长13.33%，保供煤量同比增长87.92% 。大力实施“四力四推”党建工程，党委书记领衔新增两台取料机项目，已完成一台取料机设备安装调试工作，并于9月14日完成重载试车，另一台取料机已完成设备安装工作，较计划提前一个月完成。

下一步，曹妃甸储运将以开展第二批主题教育为契机，深入开展调查研究，持续深入推进“四力四推”党建工程，积极开展“创新奋进、奋勇争先”企业文化建设实践活动，全面推进百日攻坚，冲刺光伏项目建设及后续工程竣工验收等专项工作，确保完成全年目标任务。

深入推进中国华电“四力四推”党建工程落地实施，聚焦华电煤业“五保五大五到位”目标，以“1557”党建工作模式为引领，以创一流企业为主线，以安全生产为基础，以市场经营为中心，着力抓好精益管理、设备整治、工程建设、提质增效等工作，全力推进企业高质量发展，有序推进各阶段目标顺利完成，截至8月31日，实现连续安全生产4502天，接卸量完成煤业指标的73.3%，利润总额完成煤业指标的87.8%。

下一步，福建储运将以开展第二批主题教育为契机，按照年初确定工作目标，加压奋进、勇于登高，推动接卸量再攀新高峰、经营能力再上新台阶、管理水平再上新高度，努力创建一流港口。

以“四力四推”党建工程为抓手，聚焦党的建设、安全生产、提质增效、运力发展、改革创新等重点工作，通过“链上党建”推动产业链、供应链协同发展。党委、各党支部先后与上下游企业、产学研单位常态化联学联建，举办长三角物流链党建联盟活动20余次，锚定“共促” 目标、搭建“共学”平台、加大“共享”力度、营造“共赢”局面。先后开通莱州电厂、可门电厂和句容电厂的三条准班轮，开启汕头电厂保供新航线，截至目前已完成年度生产目标任务的76.60%。

下一步，华远星海运将高质量开展好第二批主题教育主题教育，牢牢把握“学思想、强党性、重实践、建新功”的总要求，抓好与中心工作深度融合，大兴调查研究之风，围绕登高目标、重点任务开展党团实践活动，切实将主题教育成效转化为“奋勇争先 百日攻坚”的工作成效。