能先后参与完成220千伏龙头寺变电站（重庆首座全户内式智能化站）、220千伏西藏墨竹工卡变电站（西藏首座220千伏智能化站）与220千伏大石变电站（重庆首座第二代智能站）几项重大施工任务，对于李春来说，2013年注定是极其不平凡的一年。
李春，重庆送变电公司变电一班女班长，电力系统及其自动化专业学历，变电专业技能工程师，1992年7月参加工作，二十年来，一直扎根在电力工程建设最基层，从事变电安装施工及班组管理工作，她是一线女职工的杰出代表，先后多次获得公司先进个人、巾帼标兵等称号。今年，她365天坚守在一线的努力付出与辛勤工作，又为她赢得了“国网重庆市电力公司先进生产工作者”新的荣耀。
2013年初，在重庆首座全户内式智能化变电站——220千伏龙头寺变电站施工现场，无论是白天还是夜晚，大伙儿总能看到一个女同志的身影，在各个作业点来回忙碌穿梭着，那就是李春。熟悉她的人都知道，她可以称得上是一个专业更敬业的一线多面手，她有自己的绝活，她能突破极限，在6、7个小时内接出一块15、16根缆的完美二次屏，班员们都时常以她为榜样，而她更不怕吃苦与担当，总是带头和男同志一起干敷设电缆的体力活儿，让许多男同志都不得不佩服她。
现在的变电站已经都开始朝着数字化、信息化、智能化的方向发展，一个优秀的技术骨干，不仅要掌握传统的电气安装知识，还要懂得新型设备和新技术，而李春总是像海绵一样汲取新的专业知识，脚踏实地地钻研新技能新技术。在龙头寺变电站施工中，变电一班首次选用了搬运坦克轮为新型工器具，有力确保了全户内式变电站大型GIS、主变等设备就位可靠性与精确性的问题。在光纤制作工艺上也进行了改进，统一做上了电缆热缩头，比传统工艺更加美观大方。在电缆施工过程中，她发现设计所设计的电缆沟支架层数少，且是单边的设计问题，又及时提出了“改为双边、三层式支架”的变更，使得施放的电缆更加层次分明、整洁美观。
6月，西藏220千伏墨竹工卡新建工程，因物资设备供应滞后问题，导致二次接线部分工期受到严重影响，整个工程施工推进“告急”。刚完成了龙头寺变电站新建工程的施工任务的李春听说后，没有犹豫，主动请缨，马不停蹄地赶往现场增援。那时，西藏的紫外线特别强，缺氧也特别严重，对女性来说，皮肤及身体的伤害是极大的，但为了实现按期投运，李春带领10名二次接线骨干，积极克服高原施工的各种困难。
“刚到西藏时，大伙都先后出现了高原反应，但都没有丝毫退缩，一心只想把工作尽快的开展起来，解决了一线的燃眉之急。” 李春回忆在高原工作的日子，她说到“作为一线员工，我们最基本的职责就是踏踏实实守住自己的本职工作，用心去完成每一个最简单的任务。干工程就是要吃得苦，特别是女同志更要做好克服一切困难的心理准备”。
8月，李春又投身到重庆第二代智能变电站的建设中，她受送变电公司委派参与了河南许继公司，对其所中标的220千伏大石变电站的设备生产进行监造。第二代智能站的二次设备是采用的集装箱式安装，大部分的屏柜和电缆接线就由厂家完成组装后再运至施工现场。但由于设备厂家对其国网公司的反措要求和施工工艺不熟悉，出现了许多的错误施工方法和工艺，比如控制屏内多根控制电缆的等电位接地线未分开压接铜鼻子而是压接在同一个铜鼻子上的错误做法，集装箱的等电位网未形成四个角上统一接到一个接地点的安装方法，接线弧度不一致的要求等等。为了使设备生产符合规范要求，李春在监造过程中认真细致、尽职尽责，及时与设备厂家进行协调并提出整改方案，其整改效果得到了制造单位的充分肯定，为后续安装施工奠定了坚实的基础。
9月，大石变电站全面进入电气安装高峰，第二代新型智能变电站全站的部分控制电缆已采用光纤代替，在光纤施放过程中需用子管对光纤进行保护敷设，在李春的建议下，班组采用了塑料合金槽盒，大大减小了对光纤的弯曲程度，与传统的敷设子管方式相比，安装既方便又快捷，大大减少了人力的投入。
李春也知道在施工单位当好班长不容易，当一位女班长更不易，二十年如一日的一线工作，她经常在现场回不到家，这似乎让她也养成了“不请假”的习惯，每到节假日她总是带头加班，即使是她孩子生病需要照顾的时候，她也没顾上请一天的假，作为女同志，为了要出色的完成好自己的工作，只能是付出更大的努力与更多的汗水。
“攀得半山修到远，还需健履上高峰”。面对获得的成绩，李春没有止步，她仍将不断地积极工作和学习，仍将为班组管理和一线生产而努力，因为她知道荣誉只属于昨天，而责任与追求更期待明天！（熊媛媛）