“杜绝较大及以上生产安全事故，控制并减少零星伤亡事故和非人身事故，力争实现‘零死亡’”被放在集团公司2018年工作目标之首，更是实现“共建幸福家园、共享美好生活”的重要前提。安全工作无小事，细节决定成败。当前，正值岁首，安全责任重大，尤其是春节前后，更需加倍抓深、抓细安全工作。
思想上再紧“一扣”
要始终坚持“安全第一”的发展理念不动摇，坚持“零工伤、零事故、零缺陷”的安全目标不动摇。“冰冻三尺非一日之寒”，许多安全事故的发生有其偶然性，更有其必然性。事故发生后，常常听到当事人说只是忽视了一点点小“细节”，其实这看似不经意的“细节”，就会形成安全事故，造成无法弥补的损失。因此，要想方设法地克服掉这些不良“细节”，养成“按章操作”的良好安全习惯。坚决杜绝一些习以为常、司空见惯的安全违章，一些麻痹大意、思想松懈的想法，“见惯了、干惯了、习惯了”的行为，抓牢安全“细节”，处处不忘安全、时时注意安全，真正避免安全事故的发生。
责任上再严“一格”
要坚决做到不安全不生产，隐患整改治理不留死角、不留空当，发现隐患苗头及时遏制，把隐患消灭在萌芽状态；工作中无论条件多么困难、环境多么恶劣、任务多么繁重，必须坚持按安全规则办事，不凭经验和想当然，不搞下不为例。提高安全工作的主动性和责任心，破除“事不关己、高高挂起”的消极思想，见到违章的人和事坚决制止、及时纠正，严防事故发生。安全监管人员必须找准位置、履行职责、坚决杜绝“三违”现象；现场作业人员更需懂得安全工作的重要性，安全是保障，安全为主不能忘。
管理上再强“一档”
要坚定不移地抓好安全生产，严格执行集团公司安全1号文件、15条“安全红线”和《关于强化岁末年初安全管理工作的实施方案》等制度文件，健全完善各级管理人员、各部门、各岗位的安全生产责任制，制定考核“清单”，量化考核细则，加大考核力度，重点对不履职、不履责，不尽职、不尽责的行为加大问责追责力度。各级管理人员务必时刻保持高度戒备，不能因为急于抢时间、拼速度、赶任务而放松了安全管理，要深入一线加强重点区域、薄弱环节和人物的安全管控，充分发挥安监员、班组长、跟班管理人员熟悉现场的优势，将重心下移、关口前移，消除事故隐患，确保安全生产。
安全管理只能从“零”开始，要做到无论何时何地，不管情况怎样变化，都不能放松对安全工作的警惕，要时刻绷紧安全工作这根弦，常怀安全之心、常忧安全之势、常想安全之责、常查安全之患、常思安全之策，切实增强安全意识，筑牢安全生产每一道防线。
（恒政轩）
本文编辑：李刚 本期编辑：邵莉
