“共生”文化论坛 | 濮阳项目公司组织开展《中建信条·共生文化》学习研讨会

为引导全体员工深入学习中建六局企业文化手册，切实推动“共生”文化落地，发挥企业文化在项目建设和公司发展中的战略性、引领性和激励性作用，濮阳项目公司组织召开《中建信条·共生文化》宣贯学习和研讨会，使企业文化入脑入心。

会上，通过个人领读和集体学习讨论的方式，参会员工了解了工程局深厚的文化根脉，感悟到七十载光辉岁月所蕴含的红色基因，深刻认识到共生文化是持续增强六局核心竞争能力、有效提高经营业绩的行为指南，是践行新发展理念的具体体现，是实现“员工幸福、六局复兴”强局梦的精神保障，是全面改革创新、实现高质量发展的不竭动力源泉，是激励员工以更加奋发有为的精神面貌在新征程中砥砺奋进的有力保障。

通过本次学习研讨，参会员工纷纷表示要将共生文化理念融入到日常工作中，努力成为企业文化的践行者，项目公司也将深化企业文化建设，把企业文化的宣贯践行工作固化于制、确保长效，充分激励广大员工干事创业的热情。