12月26日，中建四局五公司2021年纪检工作四季度推进会在总部召开，会议对全年纪检监督工作完成情况进行了总结通报，并部署了下阶段主要工作。公司党委委员、纪委书记陈小红，公司纪委委员，各分公司纪检线条分管领导，公司纪检线条全体人员及项目廉洁监督员代表通过现场和视频形式参会。会议由公司纪检监督工作部副部长赵兴华主持。
会上，陈小红带领全司纪检干部学习了党的十九届六中全会精神并进行了知识点测试。
随后，公司纪委委员、纪检监督工作部部长高勇分别从队伍建设、廉洁宣教、监督工作、执纪问责、综合管理评价情况等五个版块对全年纪检线条工作完成情况进行了通报，并对下一步工作进行了部署。
期间，各分公司汇报了2021年纪检工作完成情况及2022年工作安排。
中建四局五公司纪委对公司2021年度超英廉洁文化示范点项目创建的优秀单位和优秀项目廉洁监督员进行了表彰。
2021年度超英廉洁文化示范点项目创建的优秀单位
2021年度优秀项目廉洁监督员
会议最后，陈小红要求各分公司要加快推动三个“深改课题”和隐性成本专项治理行动的落实，以及新冠疫情常态化防控监督任务，并结合公司实际，从以下四个方面强调2022年的重点工作：
一是学习贯彻精神，推动企业发展
要持续深入学习贯彻党的十九届六中全会精神，认真领悟《决议》数字化表达对应的内涵，落实《公司党委学习宣传贯彻党的十九届六中全会精神实施方案》，公司纪委要做好监督保障执行、促进完善发展作用。
二是落实联席机制，实施协同监督
要形成课题成果《中建四局五公司项目隐性成本责任追究实施细则》，常态化开展项目隐性成本专项治理，持续推动监督向基层延伸。此外，要聚焦重点领域和关键环节，切实发挥大监督协同平台作用，转变工作作风、创新工作方式，完善督查督办体制机制，持续健全体系运营深层次问题整改常态化长效机制。
三是坚持自我革命，推进党委巡察
要坚持自我革命，认真复盘前两轮常规巡察的工作经验、工作收获、工作不足；其次要做好2022年三家分公司常规巡察工作计划与时间安排。
四是突出问题导向，做好专责监督
要把政治监督放在首位，做到上级决策部署到哪里，监督工作就跟进到哪里。围绕重点监督工作清单，聚焦企业存在的突出问题开展综合监督，坚决查处职工群众反映强烈的腐败问题及失职渎职行为。运用好大监督联合协同机制，提高监督效率，更好的服务公司的发展。
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素材来源：纪检监督工作部
作者、编辑：安伟健
审核：高勇、周赢、陈小红