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政企搭桥助就业 恒信携岗纳英才|济宁市首期求职能力实训营学员走进恒信集团

政企搭桥助就业 恒信携岗纳英才|济宁市首期求职能力实训营学员走进恒信集团 青春恒信
2025-10-27
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导读:济宁市首期求职能力实训营40余名学员走进山东恒信集团,开展沉浸式参观。

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   助就业   







求职能力实训营


近日,济宁市首期求职能力实训营40余名学员走进山东恒信集团,开展沉浸式参观。济宁市公共就业和人才服务中心毕业生服务部部长刘艳,职业规划部部长栾燕,毕业生服务部孙华筝,邹城市公共就业和人才服务中心主任饶志茹,人才服务部部长秦臻等领导参加活动。




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第一站,集团荣信港:港航运输“大动脉”








学员沿荣信港码头步道参观,讲解员细致介绍了港口作为集团物流枢纽的核心功能:“这里不仅承担着原材料输入与产品输出的重任,更通过与园区产业链的无缝衔接,实现了物流成本降低与运输效率提升的双重效益。”现代化港口与绿色厂区的融合,让学员直观感受传统产业的智能化港航运输。 


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第二站,三大厂区:“煤炭的绿色增值之路”




恒信新能源、恒信新材料、恒信科技三大厂区向参观者们展现集团现代产业升级道路:全球第二大年产50万吨甲醇制乙醇项目是中科院DMTE技术在山东省内的首次应用,解决了粮食乙醇与民争粮的问题。恒信新材料厂区可生产出高品质煤系针状焦,具有良好的导电性,也打破了国外在高端针状焦市场长达30年的技术垄断。恒信科技厂区可生产出轻质洁净燃料油和石油级纯苯,实现了煤基化工深加工及资源的综合循环利用。


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第三站,智慧中心:工业互联网“信息中枢”



恒信云工业互联网平台展厅内,实时跳动的数据构建出全产业链数字矩阵。讲解员介绍到:“通过这个平台,我们串联起研发、生产、销售等十大应用场景,实现了水、电、气等各种能源介质的在线检测,也实现了各子公司及上下游全产业链数据的互联互通。”

随着介绍,大屏幕上的数字工厂模型同步演示着能源检测的全过程,学员们纷纷驻足,聚精会神地观看这场“科技大片”。






从“实地探访”到“踊跃求职”,学员们在参观结束后热情高涨,纷纷向集团工作人员投递简历。此次活动不仅是一堂生动的产业认知课,更是政企携手促进就业的鲜活样本。未来,山东恒信集团将持续深化与政府部门、高校院所的协同联动,积极参与更多就业实训与人才培养计划,以产业优势集聚优秀人才,以人才动能驱动产业创新,在政企协作的良性循环中,共创共赢、行稳致远!




END




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青春恒信,是山东恒信集团人才发展中心官方公众号,平台通过构建具有恒信特色的人才选拔、培养、使用长效机制,打造全方位人才发展体系,建设高素质人才队伍,持续为公司战略发展输出高层次、善管理、懂技术的优秀人才,筑牢集团绿色低碳高质量发展人才基石。
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