年度十大高光时刻｜共同重温二建人的2025独家记忆- 大数跨境

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年度十大高光时刻｜共同重温二建人的2025独家记忆

中建六局第二建设有限公司

2025-12-30

时光奔涌铭刻足迹

2025年

我们于挑战中寻新机在奋斗中写答卷

二建人同心同行

以步履丈量工地用汗水浇筑匠心

每个平凡日夜织就不平凡的年度篇章

汗水淬炼勋章奋斗凝为高光

我们从中撷取十个闪耀瞬间

共同重温属于全体二建人的2025独家记忆

高质量市场开拓开创发展动能新局面

聚焦“两优两重”战略，在产业园区、市政地标、高端商业等核心领域持续突破，年内强势斩获多项重大工程项目。其中，上海仲盛世界商城装饰工程作为闵行区重点城市更新项目，以“都市绿洲”理念打造商业新地标；湖南湘江科学城-科学交流中心项目作为区域科技创新核心载体，推动区域产学研深度融合；东平鲟鱼养殖示范基地项目引领渔业绿色转型，标志着公司在拓展新兴产业赛道、履行社会责任方面取得实质性突破。每一个项目的落子，都是对公司品牌实力与战略定力的有力印证，是公司将国家战略精准转化为高质量发展动能的生动缩影。

高水平项目履约诠释企业发展新标杆

一系列服务国家战略、筑就城市未来的重点工程相继落成，以高效履约彰显实力，以卓越品质铸就丰碑。呼和浩特新机场航站楼工程顺利竣工，助力内蒙古深度融入国家“双循环”战略；无锡东方空间火箭基地一期圆满交付，助力打造长三角空天产业新引擎；杭州蓝胖子机器智能基地的顺利竣工，为长三角注入强劲“智造”核心；上海沪申五官科医院新院区优质呈现，以精工细作为“健康中国”添砖加瓦。一座座高品质工程的落成，兑现着我们对于时代与城市的坚实承诺，也是我们深度融入国家与区域发展脉络、以建造之力服务产业升级与开放格局的崭新起点。

高层次客户对接引领高效协同新未来

集团、工程局领导助力推动高层互访与战略对接，深入交流合作，在多个关键领域取得突破。与南通、无锡等地方政府，与中国东航集团、东北林业大学等国企、高校举行高层会谈，就进一步加强务实合作进行深入交流；积极探索建筑出海，与马来西亚砂捞越州总理会晤交流，积极开拓东南亚绿色能源市场。通过一系列高层对接与跨界协同，公司有效聚合跨领域、跨层级的优势资源与发展势能，为持续深耕核心市场、推动高质量发展注入了强劲动力，开创了协同联动、互利共赢的全新局面。

高信用等级认证唱响企业发展新高度

在专业化、精细化的发展道路上，再次获得重要权威认可。中建六局装饰公司成功获评江苏省“专精特新”企业，这一权威认定标志着公司在专业化、精细化、特色化、新颖化的发展道路上迈出关键一步。荣誉的背后，是公司连续十年获评“中国建筑装饰行业AAA级信用企业”的坚守，是此前获评上海市“专精特新”企业所积累的坚实基础，更是公司持续推动技术研发、构建精益管理体系、深化创新能力建设的系统成果。此项认证不仅是一张闪亮的身份名片，更将为公司持续深耕长三角市场、提升品牌影响力与行业竞争力提供有力支撑。

高规格观摩引领绿色智慧建造新实践

持续以行业盛会为平台，积极输出在绿色低碳、智能建造与城市更新领域的实践与思考，逐步从深度参与者迈向重要引领者。年内，我们在无锡举办国家级绿色低碳智能化建造观摩会，承办2025城市更新大会、长三角绿色低碳智能化建造观摩交流会，协办第十一届建筑装饰绿色发展大会。这一系列高规格的行业发声与集中展示，标志着我们已从行业发展的见证者与践行者，成长为绿色智慧建造技术路线与产业生态的重要定义者与共建者，持续为行业进步注入二建智慧与力量。

高科技创新重塑企业高质量发展新格局

以创新驱动转型升级，推动从治理模式到生产方式的系统进化，全年科技创效率再创新高。装饰业务斩获国家级科技奖项19项，荣获“苏州市创新型企业”称号；BIM技术实现73万平方米在建项目全覆盖，获国家级成果奖31项，省部级优质工程奖5项；绿色建造扎实落地，吉林悦如火山项目节约碳排放178吨，全年智慧工地计划完成率91.5%；科技创新成果丰硕，全年授权专利74项、参编标准2项，实体化的BIM中心与技术中心成为技术创效的坚实支撑。我们正逐步从技术应用者，转变为行业规则与产业生态的重要塑造者。

高效能人才培养夯实可持续发展新根基

系统推进人才梯队建设，通过举办中高层干部领导力提升、项目“铁三角”能力培训及新员工“建证未来”入职培训等系列专项活动，持续强化内部赋能。同时，积极开展对外交流，全年与太仓高新区人社局、系统内单位及相关高校开展对标交流活动5次，并获太仓高新技术开发区稳岗补贴政策支持，进一步拓宽人才视野、促进协同提升。人才培养成效显著，荣获集团及工程局“优秀党务工作者”、工程局2026届校园招聘企业宣讲大使，公司获评工程局2025届校园招聘优秀单位，多人入选内部讲师与专家库，人才结构、能力素质与组织活力同步增强。通过系统性人才工程的扎实推进，为公司高质量发展构筑坚实而富有活力的人才支撑体系。

高质量党建引领铸就高质量发展新核心

将党建引领作为高质量发展的根本保证，推动理论研究、基层治理与共建实践深度融合。我们在思想引领上结出硕果，斩获政研课题全国一等奖2项、二等奖2项，多篇实践案例入选权威文献。在治理创新上树立标杆，公司纪委创新将“枫桥经验”融入企业治理的课题成果，从全国600多个案例中脱颖而出，荣获全国新时代“枫桥经验”优秀案例，成为中建系统内唯一获此殊荣的单位。在平台搭建上持续拓展，积极推动校企共建，与华东政法大学、江南大学等高校共建廉洁合规研究、党建研究及思政实践基地，促进产学研用协同。我们以高质量党建凝聚合力，以系统性创新筑牢根基，为企业持续健康发展注入不竭动力与坚强保障。

高协同团队建设凝聚卓越发展新力量

将团队建设置于战略高度，在内外联动中淬炼团队魂魄、凝聚奋斗共识。我们积极参与工程局2025年职工运动会，以团结拼搏、超越共赢的风采，荣获“精神文明奖”。我们成功举办第三届“申蓝杯”运动会暨企业文化节，将其打造为超越竞赛、全员参与的文化盛典，让“文明有礼、誓争一流”的精神在竞技中扎根、在共鸣中升华，为冲刺年度目标注入强劲文化动能。我们将体育精神切实转化为团队的凝聚力、战斗力与荣誉感，为企业高质量发展筑牢坚实的情感根基与文化支撑。

高品格志愿奉献彰显责任担当新风尚

以切实行动诠释央企责任内核，在抢险救援与志愿服务中彰显使命担当，践行初心使命。肇庆职教城项目团队直面“一场山洪、三场台风”的严峻考验，凭借科学预案与顽强意志，实现人员“零伤亡”，高效完成300余名工友的安置与快速复产，事迹获中国网、南方日报等主流媒体报道；公司“申航”志愿服务队持续投身城市服务一线，全年高质量保障第六届中国国际进口博览会、上海市民文化节合唱大赛等多项重大活动，以专业、温暖的服务深度融入城市运行。我们在履行社会责任中不断锤炼队伍、提升品牌，生动诠释了新时代央企的脊梁力量与温度。