hope we have a bright summer
为了提高员工操作技能,培养及储备关键操作人员,109车间开展各生产线关键工序的技术练兵活动,练赛活动分为3个赛区:口服生产线称量岗位、无菌生产线洗消岗位、运行岗位。
此次练赛采用“文武双拼”形式,严格的闭卷考试现场,如实的考评了员工岗位sop知识掌握的程度;现场打分制的实操比赛,真实的反映出人员操作技能的水平。
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针对称量岗位稳、准、快、细的特点,设置比赛内容:环境确认、设备仪器的检查、物料称量关键操作注意事项、清场等等。完全模拟生产时SOP的要求进行,让每个员工“擂台亮相”,展示自己对所掌握技能的熟练程度。
标准统一的评比规则,可以让员工看到同别人的差距。同时称量过程中“日期、重量、双人复核……”让大家意识到团队合作、数据完整的重要性。
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洗消岗位作为无菌生产“后勤”,负责灌装工器具的洗灭和免洗胶塞分装工作。由于此步操作会直接影响产品的质量, 每位选手在操作过程中一丝不苟,从物料传递、自净,到人员穿戴、消毒,从裁剪、烫封,到分装、称量,每步操作都有严格的要求。紧张练赛过程不仅比拼人员操作技能,更加考验的是心里素质。
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作为“风水大师”的运行岗位负责,此次主要进行的是PH值检测的操作技能以及空调发生闪停时的应急能力。PH值是水质重要参数之一,人工离线进行纯化水、注射水回水点PH值检测(最差条件),是保证出水点在线检测数据的有效性。检测操作的规范性、一致性,才能确保人员操作数据的真实性、参考性。
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通过模拟因供电问题导致空调机组闪停的状态,指导员工及时有效地做出应急措施,对岗位员工进行重启空调机组的操作步骤、注意事项、控制要点、速度等进行技术练兵,保证员工在最短的时间内,第一时间空调运行恢复、压差和温湿度恢复正常,维持洁净区环境合格。
此次练兵活动有效的激发了员工学习技术、苦练技能的积极性,让大家意识岗位重要性、责任感。很好地营造了一个“相互学习、取长补短、共同提高”的良好氛围。

