近日，一批新鲜血液加入了第一制造中心这个大家庭，为让新员工更好的融入公司文化，掌握业务技能，增强团队协作能力，并激发创新思维，7月23日至7月25日第一制造中心组织了一场以“新征程，创未来”为主题的新生入职培训。
在培训的第一天，集团副总裁兼第一制造中心总裁孙昕总以平等聊天的形式，从家长心态、领导要求、个人规划三个维度出发，理性与感性相结合，向新员工分享了工作的意义，表达了公司对新员工的期望，也帮助他们梳理了个人职业发展规划，减少了对未知的恐惧。
为帮助员工更快地融入工作，熟知员工规章秩序，建立生产防线意识，第一制造中心质量、安全、环保、人力等专业的相关负责人开展为期一天半的专业培训。从公司产品的详细介绍到业务流程的全面梳理，再到行业前沿知识的分享，这些讲座让新员工们受益匪浅。在讲解的过程中，导师们还特别注意模拟实际工作场景，让新员工能够更快地适应工作环境，掌握工作技能。
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前辈分享：探索成长 无限可能
培训的最后一天，优秀储备生分享了自己的成长历程和工作经历，向新员工分享了一线工作的重要性，展示了储备生的发展晋升通道，为新员工们提供了宝贵的参考。
为激发大家的创新意识，孙昕总裁因地制宜，组织大家为恩必普厂区圆球餐厅设计命名，以小组为单位，大家积极创新，发散思维，努力让新餐厅焕发生机，最终评选出获胜队伍，并由总裁颁发礼品。
同时，在紧张密集的培训过程中，由新员工们自发组织，人力资源协助配合，开展了多场篮球赛、乒乓球赛、台球赛。在赛场上，大家展示出了惊人的团队协作能力和个人技术，你来我往，防守紧密，进攻犀利。不仅加强了新员工之间的交流，增进彼此间的友谊，同时也展示了新员工的风采和活力。
第一制造中心重视人才的培养，所有高管作为2024年度储备生导师，并提前为新员工定制了专属培养计划，初步确定了新员工的发展方向。为此公司安排了一场别开生面的拜师仪式，新员工们依次与自己的导师签署《培养协议》，向导师献花，表达了对导师的敬意，导师们也表达了对新员工的期待与祝福，表示将倾囊相授，助力新员工成长。
第一制造中心新员工培训，在田亚菲助理总裁的总结下，宣布圆满结束。希望新员工们都能圆梦在第一制造，拜师仪式结束后，各位导师分别与自己的新员工进行面对面座谈，深入了解员工需求，倾听员工心声，共谋发展规划，建立师徒沟通渠道，为后期协助发展迈出坚实一步。
通过三天的培训，新员工们对第一制造中心有了更加深入和了解，还结识了一群志同道合的朋友，为未来的工作生活奠定了坚实的基础。大家都将走上人生新的征程上，用自己的努力和汗水浇灌，开创属于公司和自己的未来。
