【集结号】地铁建设施工忙 “五比五创”竞新速

    4月29日上午，地铁集团“铁担当硬作为·大干150天·献礼建国70周年”全面加快地铁工程建设劳动竞赛正式启动。轨道交通集团总经理姜义，副总经理、地铁集团党委书记、董事长张兴彦，工会副主席金勇；地铁集团领导班子出席。地铁集团各项目管理部班子成员、各专业主管，集团本部相关部室负责人及各施工、监理单位相关同志约200余人参加了启动大会。大会由轨道交通集团副总经理、地铁集团总经理胡浩主持。

★ 赛场 ★

    此次竞赛，以地铁4、10号线一期和地铁6号线为主赛场。

★ 范围★

    “比”的范围由各条线内部比辐射到线与线之间比。

★ 内容 ★

    以 “五比五创”为主要内容，包含技能比武、应急演练、班组建设、“安全生产月”、“安康杯”竞赛等多个项目。

★ 管控 ★

    以施工计划为蓝本，以月度评比、中期督促、总评考核等方式对竞赛进程和成果进行动态管控。

★ 目的 ★

    旨在进一步弘扬劳模精神、劳动精神和工匠精神，贯彻落实市委市政府决策部署和轨道交通集团工作要求，充分利用黄金季节，推动地铁建设在投资、进度、安全、质量、文明施工等方面取得新突破。

    启动仪式上，轨道交通集团副总经理、地铁集团党委书记、董事长张兴彦首先作了动员讲话，对开展好竞赛提出四点要求：一要提高站位，充分认清劳动竞赛的重要意义。增强政治责任感和使命感，以劳动竞赛为抓手，加强工程建设管理，弘扬劳模精神和工匠精神，真抓实干150天。二要高效运行，全力确保建设进度。各单位要将所有指标分解到月、周、天，分解到每个人，心往一处想、劲往一处使，达到1+1＞2的效果。三要从严管控，保证安全质量稳定受控。各单位要牢固树立“隐患就是事故、事故就要处理”的理念，加强风险源防控，严格按照“八个百分百”要求文明施工，绝不能因抢工期放松文明施工管理。四要加强组织，努力营造大干快干的浓厚氛围。对定下来的事抓紧落实，部署的工作要督促检查。广泛开展党建共建和党工团联创联建活动，加大宣传力度，营造浓厚氛围。

    轨道交通集团总经理姜义就开展好此次竞赛活动，提出三点意见：一是提高政治站位，充分认识肩负的重大责任。地铁建设已经不是简单的完成投资、完成项目的实施，更是一种社会责任、政治责任，全体参建单位要从全局的战略高度充分认识地铁工程建设的重大意义和肩负的历史责任。二是主动担当作为，增强做好劳动竞赛的责任感和使命感。要将劳动竞赛贯穿地铁工程建设始终，以“加快地铁建设”为中心，以“五比五创”为主要内容，找准开展竞赛活动的着力点，紧紧抓住150余天的黄金施工期，迅速掀起大干高潮。三是强化责任意识，在加快进度上打好翻身仗。建设、施工、监理、设计、监测单位，要各负其责，无缝衔接，加大现场组织力度，确保节点工期到位、质量安全到位、文明施工到位、责任落实到位。

    启动仪式现场各参赛标段负责人在“劳动竞赛承诺墙”上签字，对完成工期和投资指标立下“军令状”。与会领导分别为参建单位党组织和团组织授予党员先锋队和青年突击队旗帜。

    目前地铁4号线一期，围护结构累计完成78.4%，土方开挖累计完成54.3%，主体结构累计完成44.7%，区间累计完成10.9%。地铁10号线一期，围护结构累计完成72%，土方开挖累计完成48.5%，主体结构累计完成28.8%。地铁6号线梅林路站至咸水沽西站区段，9座车站、区间风井及出入段线园林迁移完成100%。一期管线切改累计完成10%。4座车站开始围护结构施工，累计完成2%。

    随着竞赛的正式启动，在接下来150天的竞赛周期里，三条线路数万名建设者将参与到竞赛中，充分把握建设黄金期。

比投资贡献，创产值新高

比工程进度，创地铁新速

比安全生产，创平安工地

比工程质量，创样板工程

比文明施工，创市级文明工地

    地铁集团将继续用好劳动竞赛这一抓手，找准竞赛着力点，创新竞赛载体，携手各参建单位全力以赴全面加快地铁工程建设，以实际行动向市委市政府和全市全市人民交上一份满意的答卷，献礼建国70周年！

值此五一劳动节即将到来之际，地铁集团向所有辛勤工作的劳动者致敬！