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【劳模风采】立足本职的“马路经理”
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【劳模风采】立足本职的“马路经理”
陕煤实业
2020-05-08
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导读:他没有惊天动地的丰功伟绩,亦没有荡气回肠的豪言壮语,有的只是日复一日的耕耘和无怨无悔的奉献。在自己平凡的岗位
他没有惊天动地的丰功伟绩,亦没有荡气回肠的豪言壮语,有的只是日复一日的耕耘和无怨无悔的奉献。在自己平凡的岗位上,无论春夏秋冬,他重复着看似简单的工作,用自己辛勤的劳动,像春蚕一样,无怨无悔的发挥着光和热。他就是榆彬实业公司运行部副部长兼张家峁矿项目经理高建强。自担任项目经理以来,他以食堂管理和矿区环卫为重点,努力增强员工的
服务
意识,提高整个矿区的精神文明建设。“全心全意优质服务”是他的工作信条。2019年,他带领的张家峁项目部荣获陕煤集团安全班组先进集体,他本人也多次被评为实业集团和榆彬实业优秀项目经理、先进工作者等光荣称号。
兢兢业业的“负责经理”
作为项目经理,他深知要想服务好公司,就必须进行深化改革创新。首先,进行了四大机制创新。一是用人机制创新。选用竞争机制,激活用人办法,实行竞争上岗,定岗定员,公平竞争。二是分配机制创新。实行以岗位工资分配为主的内部机制改革。改变了过去吃大锅饭,外无压力,内无动力的格局。三是经营机制创新。利用现有的有利条件积极管理项目上一些投资少,见效快的短、平、快项目,形成主副互补,相得益彰。四是管理机制创新。进一步建立健全各项规章制度,制定完善了领班、保洁员和安管员管理制度;使得各项工作有章可循,有度可量,形成了纪律严明、奖罚分明、你追他赶、团结向上的良好局面。
在他心里有一个信念:“矿工兄弟吃不好我心里不安”。他常对自己的员工说“别小瞧这一粥一饭,员工能从这里感受到咱们所付出的每一份真情”,职工们都称他为“能干事,干实事,可信赖的好管理者”。高建强虽为食堂经理,但是脏活累活他都身先士卒,率先垂范。食堂下水道有时候油污太多,不堪重负而堵塞。他总是以身作则,第一个冲上去疏通下水道。春节期间,他亲自制定春节菜谱和采购计划。由于购进的食品材料较多,他每天都检查材料的存放情况,避免出现腐烂情况。为保证员工吃好年饭,连自己家都没
时间
回。对他来讲,餐饮、保洁及绿化方面的专业知识,需要长期投身于一线,经过认真工作、苦心钻研、反复实践才能把工作做到更好。
立足本职的“马路经理”
在张家峁矿业集团,高建强还有一个身份,就是负责张家峁矿区的环卫工作。每日6时开始,他就跟环卫工人一起扫街,一起保洁,并对矿区每一条道路的卫生状况进行巡查,对环卫工人在清扫作业、道路治污和道路保洁进行指导,环卫工人都亲切地称呼他为“马路经理”。
舍小家为大家的“敬业经理”
高建强同志长期在张家峁矿业集团工作,崇高的使命和爱岗敬业的责任心使得他在家陪伴妻子孩子时间少。为了减轻丈夫的负担,老人的赡养、俩个孩子的抚养都落在妻子李艳一人肩上。几年时间如一日,李艳从来没有任何怨言,每当丈夫高建强拖着疲惫不堪的身躯回到家,作为妻子的李艳总会做一桌丰盛可口的饭菜给他吃。每当逢年过节丈夫回不了家,李艳总会在电话中宽慰丈夫不要担心她们,要全心投入到工作中去。记得有一次,他父亲因病必须前往
北京
检查,但由于公司正处于紧张的生产过程中,为了更好的做好后勤保障,为一线员工提供舒适温暖的环境,他没有考虑过多,果断选择留在厂里为工人们尽自己的微薄之力。高建强同志在矿区工作多年,多次受到上级领导表扬,他自豪的说,一个和睦的家和善解人意的妻子是他最坚实的后盾。
平凡的付出,有最不平凡的故事;平凡的故事,满满都是爱的奉献。高建强同志以自己无私的奉献诠释着生活的意义,用自己的实际行动为张家峁矿业集团的发展贡献着自己的力量。(榆彬实业公司)
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