10月23日，磷铵分厂克服生产岗位人员紧张的困难，经过前期精心筹备，在公司宣传部的大力支持下，顺利举办了基层通讯员新闻宣传培训班，邀请公司写作“大咖”分享自己的写作、拍摄方法、技巧，传授新闻写作知识，旨在进一步提高磷铵分厂通讯员新闻宣传能力和写作水平。
磷铵分厂是公司磷酸二铵、磷酸一铵产品的主要生产单元，人员结构复杂，职工队伍年龄偏大，文化参差不齐，给企业文化宣传造成诸多不利因素。分厂向各班组下达了宣传任务，各班组心有余而力不足，按期完成者寥寥无几。“授人以鱼不如授人以渔”，分厂采取毛遂自荐、班组推荐等方式，在文化水平比较高的年轻人中选拔通讯员，以“一拖二”“老带新”的模式，加大新闻宣传激励力度，在公司和社会媒体上稿必奖，纳入分厂绩效奖励范畴，激发通讯员学习写稿的兴趣和积极性。
强弱项，补短板，磷铵分厂卯足了劲。10月23日，公司宣传部副部长丁菲、宣传干事付浩及公司特约通讯员吴颖、王静如约而至，从各班组选拔的近30名通讯员接受了写作“大咖”们面对面的“机宜”之训。王静回顾了自己当初从新闻写作“门外汉”成为如今的行家里手的过程，分享了新闻写作的要点和基本要求。吴颖分享了怎样学写稿、怎样用心写好稿，从工作生活中如何发现闪光点等方面畅谈了自己的切身体会。付浩就如何利用手机拍摄新闻照片传授了相关技巧，和参培通讯员现场互动，全是满满的“干货”。分厂党总支书记、副厂长王向文认真聆听“大咖”们的分享后，也禁不住上台畅谈了自己对公司新闻宣传工作的认识，从作品赏析角度启发通讯员怎样去写稿，怎样当好一个合格的通讯员。
培训会上，丁菲画龙点睛，提出三点要求。一是宣传工作是提高党的建设影响力的重要手段，要充分运用公司党委的宣传载体，加大社会主义核心价值观、企业文化和精神文明建设宣传。二是分厂要组织通讯员围绕企业中心工作做好宣传报道，树立企业良好形象，提高企业社会知名度，促进企业健康稳定向前发展。三是通讯员要立足本职，从身边工作和普通员工写起，讲好磷铵故事，调动全员生产积极性。
两个半小时的新闻宣传写作分享会，通讯员们听得津津有味，如获至宝。通讯员王欢激动地表示，老师们授课逻辑慎密、主题突出、受益匪浅，一定不负组织给予的希望，在学习中提升，在实干中总结，今后为磷铵分厂、为陕化公司的发展做好身为通讯员的“鼓”与“呼”。（史华军）
